7月19日（金曜日）まで！ウェブメディアsoarのライターと、フォトグラファーを募集します
この度soarでは、7月5日（金曜日）から7月19日（金曜日）まで、メディアの記事執筆を担当していただくライターと、記事に使用する写真を撮影していただくフォトグラファーをそれぞれ募集します。
NPO法人soarについて
私たちNPO法人soarは、「人の持つ可能性が広がる瞬間を捉え、伝えていく」をコンセプトに掲げ、2015年12月にウェブメディア「soar」をオープンしました。これまで約8年の活動を通じて、 メディアには約500本の記事を掲載。昨年度は約180万人の方に記事を読んでいただきました。
soarの記事で紹介するのは、様々な環境のなかで自分らしく生きる人々の歩んできた道のりや、困難に出会った人たちをサポートする活動や関わる人々の想い、生きるうえで必要となる様々な知識や智慧などです。これらの人の“可能性”に光を当て、情報として届けることで人々をエンパワーすることを目指しています。
私たちはメディアの運営のほか、イベントや講座の運営、企業研修、教育機関での授業などの各種事業を通して、生きる知恵を人々が共有しあい深め、実践していく循環をつくりたいと考え活動を行っております。
soarは、活動を応援してくださるサポーターのみなさんからの寄付によって運営を行う、非営利型メディアです。多くの人の人生、生きるうえで直面する困難や課題に向き合うと同時に、人の持つ可能性や希望、課題解決のチャンスを発見し世の中に広く伝えていく。そんなメディアの活動を通して、社会をよくしていきたいと考えている方と、ご一緒できたら嬉しく思います。
soar編集部について
soar編集部は、企画進行を担当する編集部スタッフ、ライター、編集者、フォトグラファー、文字起こし担当、SNS運用担当で構成されます。
編集部スタッフは、メディア運営全般の業務を担当するため、記事の企画や進行、取材準備、入稿・校閲、記事公開、公開後の記事運用、編集部のチームづくりなどを行っています。
今回募集をするライターやフォトグラファーとして活動いただく方への連絡も、編集部スタッフが担当をします。基本的には企画ごとにお仕事の依頼をいたしますので、その都度ご関心やご都合と照らし合わせて、お引き受けいただけるかをご検討ください。（場合によってはライターの方が主体となって企画を立案いただくこともあります。）
ライター・フォトグラファーの仕事について
ライターの方にお願いしたい業務は主に以下の通りです。
企画進行担当とともに質問紙を作成し、現地またはオンラインで取材対象者へのインタビューを行う。
文字起こしをもとに原稿を執筆する（文字起こしをライターが行う場合は別途謝礼をお支払いいたします）。
企画進行担当と編集者が原稿を編集し、相談のうえで修正を行う（修正の回数は人により異なりますが、2~4回程度が多いです）。
完成原稿の提出。
フォトグラファーの方にお願いしたい業務は主に以下の通りです。
企画進行担当が作成した企画ごとの写真イメージをもとに、取材対象者の撮影を行う（多くの場合は編集部スタッフが立ち合いますが、場合によっては編集部スタッフから撮影の詳細の共有を受けた上で、お一人で撮影をしていただくことがあります。また企画によってインタビューと撮影を同時に行う場合と、別日で行う場合があります）。
写真データを編集し納品する（記事には15〜30枚程写真を使用します。納品枚数は人によって異なるためご相談させてください）。
編集部からのメッセージ
工藤瑞穂（NPO法人soar代表理事・ウェブメディア「soar」編集長）
「soar」は、誰かの大切な経験、考え、言葉、そしてその人の今を生きるありのままの姿を伝えたくてはじめたウェブメディアです。リリースしてから約9年間、SNSや検索を通して、ひとつの記事を丁寧に長く読み続けていただけるメディアとなりました。
いつも記事には、取材対象者の方、編集部、ライターさん、フォトグラファーさんなど、つくるプロセスに関わるたくさんの人たちの思いが詰まっています。読者の方に読んでいただくことにより、様々な人の言葉が重なってその思いは何倍にもなり、より多くの方の生きる力となっていくように思います。
このプロセスは、楽しく嬉しいものであると同時に、とても時間もエネルギーも要するもの。今回は、私たちと一緒にこれに真摯に向き合ってくださる方に、ぜひ仲間になっていただきたいです。
私は、soarという媒体で取材し記事をつくることを、ライターさんやフォトグラファーさんにとって、新しい知識や価値観、世界に出会える瞬間にしたいと思っています。また、人にとってよいことをしたい、こんな社会をつくりたいという。そんな自分の持つ願いがかたちになるような機会にできれば嬉しいです。
これまでの経験や学んできたこと、考えてきたことなど、ぜひご自身の関心を活かして関わっていただきたいので、誰もが自分の可能性を活かしてより自分を生きることができる社会にしていくため、ぜひsoarの活動に参加いただけたらと思います！
松本綾香（soar編集部スタッフ）
私は7年ほど編集部に所属していますが、記事制作を続ける中で、関心テーマが広がったり、自分では気づいていなかった自身の特性や可能性を認識したり、多くの学びを得てきました。
自分自身が心から関心のあるテーマを扱っているので、取材当日は必ず強く心動かされる瞬間があります。共感、感動、戸惑い、驚きなど、様々な感情をライターさん・フォトグラファーさんとともに受け止める…インタビュー取材は私にとって、とても大切な時間です。
企画にもよりますが、ライターさん、フォトグラファーさんと雑談や軽いディスカッションをして、取材テーマへの理解を深めることもあります。以前コミュニケーションにまつわる企画を担当した時は、ライターさん、フォトグラファーさんと取材前に実体験に基づく悩みや、必要に感じている情報について共有し合い、企画テーマに反映したことがありました。取材当日は取材メンバーの実体験も取材対象者の方にお伝えし、インタビューをしましたが、自分たちの悩みに応えてもらっているような気持ちになったことを覚えています。
そうして制作した記事には、読者の方から「自分も同じような境遇でヒントをもらった」といった感想が寄せられました。編集部メンバー自身の経験や関心を生かして、このチームだからこそできる記事を作り、それが読者の方の可能性を開いていく。この循環がめぐっていることが私にとって嬉しいことなので、これからご一緒する方々にも、ぜひsoarでご自身を生かしていただきたいなと思っています。
募集概要
①ライター
主な活動内容：
・インタビュー取材
・記事の執筆
取材対象者の方の都合や企画内容に応じて、オフラインもしくはオンラインでインタビュー取材を行います。
制作期間は企画によって異なりますが、多くの企画は取材から記事公開まで2ヶ月程度で進行しており、具体的な執筆スケジュールは企画ごとに相談の上決定します。
関係者の都合によっては、取材には同席せず、取材の録音・録画をもとに執筆のみお願いする場合もあります。
また相談の上希望があれば、企画制作や取材対象者への連絡、質問紙の作成をお願いすることがあります。この場合別途謝礼をご提示いたします。編集部へ提案して、相談の上決定した場合には、ご自身で関心のある人や活動について取材することも可能です。
勤務地：
取材以外は基本オンラインでの業務となります。首都圏近郊での取材が多いため、お近くにお住まいの方にはオフラインでの取材をお願いすることが増えるかと思います。遠方にお住まいの方にはオンラインでの取材を中心に依頼をさせていただきます。
待遇：
謝礼あり（詳細は面談時に相談）
遠方取材の場合は交通費支給
雇用形態：
業務委託
執筆をお願いする頻度はライターの方の希望に沿って決定します。現在活動中の方も2ヶ月に1本程度、半年〜1年に1本程度など執筆を担当する頻度は様々です。お気軽にご相談ください。
条件：
今回はすぐにインタビュー取材をお願いできる方を募集しているため、他媒体でのインタビュー記事執筆経験がある方のみとなりますのでご了承ください。
応募時はフォームに、他媒体で執筆したインタビュー記事を添付してください。ウェブサイトのURLやワードファイル、紙媒体の画像など形式は問いません。添付が難しい場合は、採用情報ページをご確認の上、課題作文を作成し共有URLを添付してください。
採用プロセス：
①書類選考
②面接（1〜2回）
③お試し期間（1〜3回程度）
＊お試し期間について：soarでの仕事がご自身に合っているか、お互いに確認するための機会を設けたいと考えています。具体的には1〜3本程度記事を執筆いただきたく存じます。
①〜③を経て、正式採用となります。
お申込み方法：
下記リンクより応募フォームの記入
応募フォーム → https://form.run/@soar-recruit
※応募フォームでお送りいただいた情報をもとに書類選考を行います。書類選考が通った方には面接に進んでいただきます。選考の結果は、応募いただいてから10営業日後までに順次ご連絡させていただきます。選考の理由についてはお伝えすることができませんので、予めご了承ください。
お問い合わせ：recruit@soar-world.com
②フォトグラファー
主な活動内容：
・取材対象者の撮影
・写真編集
企画によってインタビューと撮影を同時に行う場合と、別日で行う場合があります。
状況に応じて調整いたしますが、撮影後1週間〜2週間程度で撮影データを納品いただくことが多いです。具体的な納品スケジュールは企画ごとに編集部スタッフと相談の上決定します。
勤務地：
首都圏近郊での取材が多いため、基本的にはお近くにお住まいの方に依頼をさせていただきます。
ただ関西地方、東海地方などでも取材を行いますし、頻度は少なくなりますが、その他の地域であっても、取材対象者の方のお住まいに近い際には依頼をさせていただきます。
※首都圏以外の撮影の場合、出張として企画進行担当やライターと取材に行くこともありますが、取材はオンラインで行い、撮影のみをフォトグラファーさんお一人にお願いする場合もあります（手当あり）。
待遇：
謝礼あり（詳細は面談時に相談）
遠方取材の場合は交通費支給
雇用形態：
業務委託
撮影をお願いする頻度はフォトグラファーの方の希望に沿って決定します。現在活動中のf方も1ヶ月に1〜2本程度、半年に1本程度など撮影を担当する頻度は様々です。お気軽にご相談ください。
条件：
今回はすぐに撮影をお願いできる方を募集しています。フォトグラファーとしての活動経験がある方のみとなりますのでご了承ください。
採用プロセス：
①書類選考
②面接（1〜2回）
③お試し期間（1〜3回程度）
＊お試し期間について：soarでの仕事がご自身に合っているか、お互いに確認するための機会を設けたいと考えています。具体的には1〜3本程度記事を執筆いただきたく存じます。
①〜③を経て、正式採用となります。
お申込み方法：
下記リンクより応募フォームの記入
応募フォーム → https://form.run/@soar-recruit
※応募フォームでお送りいただいた情報をもとに書類選考を行います。書類選考が通った方には面接に進んでいただきます。選考の結果は、応募いただいてから10営業日後までに順次ご連絡させていただきます。選考の理由についてはお伝えすることができませんので、予めご了承ください。
お問い合わせ：recruit@soar-world.com
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