8月2日　月曜日

こんにちは、保育園の先生が陽性反応のため、出勤自粛を命じられた、トレパパです。

濃厚接触者や、PCR検査を必要とする人物の洗い出しを保健所の方で行い、分かり次第保育園に連絡が来るらしい。

それがわかるまで自粛しろとのこと。

個人的にはありがたいが、職場が同じグループの妻も道連れになり休むことになった。ただの地獄でしかない。

事情を説明すると、保育園の結果が来たらいえば良かったのに。と言われた。

確かに働く側からしてみれば、給料が減るからそうかもしれないが、実際にコロナにかかった児童や先生がいたとして、園内で広がった時にどう責任取れるのだろうか。

個人的には問題ないし、休園するわけでもないので、何もないだろうとは思うが万が一親や子供にかかったら遅すぎる。

その辺のリスクヘッジもできていないのに、隠蔽しろとは流石に呆れた。いち正社員であるが故に会社にすぐ報告することは当たり前であるが、妻の中では報告するタイミングが早かったらしい。

どんだけ金が好きなんだよ。長期間休むわけでもなく、数日休むことにそんなに抵抗があるのか。はじめから器の小さい人だとは分かっていたのでどうでもいいが。

そりゃ会社に隠れてカラオケ行ったりルール違反を犯しているからそう思われてもしょうがないか。

ストレス溜まって肩身狭いのはあなただけではありません。日本中、最低でも都心に住んでいる人の大半はコロナ禍でストレスが溜まって色々あるだろう。

そこでうまく生活していけない人に子供の面倒なんか見せられるわけないし、ましてや保育園に預けても問題ないと思っている意識の低さが異常だ。

区役所から休園要請はなく、保健所の連絡待ちだが、妻にはもう少し子供に何かあったらとか考えて欲しいと思った。