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【人事戦略】6/13/22(月)今週の全米+各州のニュース+プレゼンで自信があるように見える6つのコツ

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毎々お世話になりましてありがとうございます。
少し配信が遅れましたが、今週のHRニュースです。
御質問等ございましたらどうぞお気軽にお知らせいただけると幸甚です!

【アメリカ人事】フィロソフィ顧問契約サービス

シルバー&ゴールドプラン限定のニュースレターをお届け致します。

▼プレゼンで自信があるように見えるコツ。スティーブジョブズのスタイルも紹介されています。

6 Ways to Look More Confident During a Presentation

Table of Contents

1.6/10/22 HR Weekly News (全米各州のHR関連ニュース) English +日本語タイトル

<Federal>

■What IS the “Regular Rate of Pay” and Why Does It Matter?

▼Regular Rate of Payとは?(Podcast)

■U.S. Supreme Court Issues Important Decision on the Federal Arbitration Act

▼最高裁の判断 Arbitration Actについて

■Employers: Warn Your Managers to Stop Saying Stupid Stuff in Response to an Employee’s Request for FMLA Leave!

▼マネジャー、FMLAのリクエストに気をつけて!

■U.S. Men’s and Women’s Soccer Teams to Be Paid Equally under New Deal

▼USサッカーチームの男女に同じ賃金支払い。

<California>

■San Francisco’s Newest (and Permanent) Public Health Emergency Leave Ordinance

▼サンフランシスコ市のPublic Health Emergency Leave Ordinance

■Local Minimum Wages Set to Increase July 1

▼カリフォルニア州7/1/22からの最低賃金上昇について

Local Minimum Wages Set to Increase July 1

■California Wage Orders, What Are They & Why Employers Should Care

▼California州の賃金関連法律の注意点について

■Alameda County, California Reinstates Mask Mandates

▼Alameda Countyはマスク義務化復活

<Colorado>

■Colorado’s Public Health Emergency Sick Leave Requirement Is Extended Again

▼コロラド州のEmergency Sick Leaveの延長について

<Illinois>

■Chicago Employers Get Ready: New Harassment and Bystander Training Obligations Among Key Changes to Chicago Human Rights Ordinance

▼シカゴ市の新しいハラスメント防止トレーニング

<Massachusetts>

Massachusetts Retail Refresh: Juneteenth Premium Pay Obligations

Insights

▼マサチューセッツ州のJuneteenthプレミアムPayについて

<Minnesota>

■New Obligations for Frontline Sector Employers through Minnesota’s Frontline Worker Pay Program

▼ミネソタ州の「フロントライン従業員」支払のプログラム

<New York>

■New York Lawmakers Pass a Flurry of Worker Protection Laws

Insights

▼New YorkのHR関連法律について

■Pay Transparency Laws Proliferate in New York

By Thelma Akpan and Maureen Lavery on June 9, 2022

<Ohio>

■What Does S.B. 215, Ohio’s New Firearms Law, Mean for Employers?

▼オハイオ州 21才以上の大人は免許なし、バックグランドチェックなし、トレーニング無しで拳銃を持てる法律が成立。

<Washington>

■As Washington’s Summer Approaches, Employers Face New Rules to Protect Workers From Outdoor Heat Exposure and Wildfire Smoke

▼ワシントン州の屋外の暑さと山火事の煙対策について

2.【問い】今のCEOに求められる3つのスキルとは?(日本語)

  1. The C-Suite Skills That Matter Most

4.【今回の動画】■今回の動画 その1 今回の著者が語る

求められるエグゼクティブスキル+ ■今回の動画 その2 プレゼンで自信があるように見える6つの方法(English)

5.Short Video  ■Seminar Series with Raffaella Sadun:

The Demand for Executive Skills ■6 Ways to Look More Confident During a Presentation(English)

6.PLAN AHEAD(HR予定カレンダー)(English+日本語タイトル)

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