まいるどしゅがー/デザイナーのキャリアをデザインしたいインハウスUIUXデザイナー

デザイナー育成に挑戦中の新米教育係(三十路)。数百万人が利用する自社サービスのWeb領…

まいるどしゅがー/デザイナーのキャリアをデザインしたいインハウスUIUXデザイナー

デザイナー育成に挑戦中の新米教育係(三十路)。数百万人が利用する自社サービスのWeb領域にリードデザイナーとして関わっています。大きい声を出すのがとても苦手。今日もボリューム抑えめでお届けします。twitterやってます→@whispervoiceday

2022年買ってよかったもの（家電・デスク周り・香りもの・アパレル）+意外に使わなかったもの

こんにちは、まいるどしゅがーです。 去年の買ってよかったもの記事からはや一年。今年も生活を豊かにしてくれるものに出会えました。去年以上に雑多に色々なカテゴリーごちゃ混ぜですが、少しでも興味を持っていただければ幸いです。 個人的には、香水やお香といった香りものを生活に取り入れたことが新鮮な年でした。また、末尾に「買ったけど意外に使わなかったもの」も書いてみました。 それでは早速行ってみましょう。 家電・ハイセンス 43V型 4Kチューナー内蔵 液晶テレビ 43A6G

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    • 2021年買ってよかったもの（デザイン系書籍・漫画・サブスク・アプリ・家電・生活雑貨など）

      こんにちは、まいるどしゅがーです。 去年の年末の記事投稿からほぼ一年経ち、しかも前回の続きじゃないんかいっ！というツッコミは置いておいて、今年はリモートワークでおうち時間を充実させるものなど含め色々買った年だったなぁと思いこの記事を書いてみることにしました。 これはもう全人類買えばいいのに！というくらいの個人的ベストも3つほど末尾に書いてます。量も多いので早速紹介していきます。 デザイン系書籍×8一応デザイナーをやってる身としてまずは仕事関連から行ってみます。 ・オン

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      • 【新米デザイナー育成記】共に駆け抜けた10ヶ月120時間の記録　[前編]ソフトスキル編

        こんにちは、まいるどしゅがーです。 早いもので今年も残すところあと二日。書こう書こうと思っていたこの記事を今慌てて書いています。 私はインハウスデザイナーとして事業会社に勤めているのですが、今年はデザイナーの育成に挑戦してきました。それまではリードデザイナーという立場でプレイヤーとして生きてきた私にとっては初めての挑戦です。 今年の3月からお試し的にコーチングを開始し、年度が変わる4月から正式にチームの制度として「育成ユニット」が発足し、私はそのリーダーとして3人の新米

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        • 「デザイントレース」をやる意味を改めて確認しておこう【初学者向け】

          こんにちは、まいるどしゅがーです。 これまで記事で書いてきた通り、私は今3人の新米デザイナーの育成に取り組んでいます。各人に対してコーチングメソッドを絡めたパーソナルトレーニングをしているため、それぞれ持ち帰る宿題はバラバラなのですが、先日その中の一人に「サイトトレース」の課題を出しました。 新米デザイナーにサイトトレースの課題を出すことで、改めてサイトトレースの意味を自分自身も再確認できたということで、この機会にnoteに残しておきたいと思います。 この記事では、具体的

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          デザイナーのキャリアをデザインする第一歩

          こんにちは、まいるどしゅーがーです。今回はデザイナーのキャリアについての投稿です。 一つ目、二つ目の投稿でも書かせてもらいましたが私は今デザイナーの育成に取り組んでおり、現在3人の新米デザイナーに対してスキルアップ・キャリアアップ支援を行っています。その3人にまず何をやったかというと「目標設定」です。90分という割と長めの時間を確保してもらい、何を目指すか？を決めるところから私の育成は始まります。 手段が目標になっていないか？という話目標設定はコーチングメソッドも絡めて行

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          地図を持つだけでなく、現在地を知る必要性 【5W1H法】【know→how法】でWebデザイナーのスキルアップを体系的に

          こんにちは、まいるどしゅがーです。今回も引き続きデザイナー教育関連の投稿です。 最近noteやtwitterでデザイナーの教育方法についての投稿をよく目にします。自分の関心が最近その辺りということで自然と目に止まってしまうというのはあると思うのですが、やはりどこも人手不足だなと。1回目の投稿でも書きましたが即戦力の中途採用ではまかないきれず、ジュニアデザイナー、場合によっては未経験からの育成の必要が出てきたということでしょう。と同時に育成をしなくてはいけなくなった中堅デザイ

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          地図を持つだけでなく、現在地を知る必要性 【5W1H法】【know→how法】でWebデザイナーのスキルアップを体系的に

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          デザイナー育成において、優しさを履き違えてはいけないという話

          はじめまして、まいるどしゅがーと申します。数百万人が利用する自社サービスのWeb領域にインハウスデザイナーとして携わっています。 中堅デザイナーあるあるかと思いますが、このところ手を動かしてデザインを作る機会がめっきり減ってしまいました。代わりに時間を費やしているのが若手の育成です。 私の所属するデザイン組織は基本的に中途採用のみで、私自身も制作会社から転職し入社しました。その当時と比べて組織の人数は2倍以上になっているものの、関わる領域も広がっているため人手は慢性的に足

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