ながみねたくみ

株式会社Asobica/インサイドセールス/マーケ×経営/経営インフラを目指す/顧客起点の経営をスタンダードにする/1社目はフレキシブル×ハイキャリアに特化した人材サービス/趣味:バスケ、お笑い、サウナ、読書、漫画、ラジオ、散歩、お出かけ

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【入社エントリ】「会社に惹かれている自分に気付いた」Asobicaにジョインした理由

こんにちは! 長峰拓海と申します。今年25歳になる社会人3年目です。 今回は、前職(人材エージェント)を退職し、5月より株式会社Asobicaに入社しましたので、入社エントリを書かせていただきます! 3000字近く書いてしまいましたが、下記の方にはぜひ読んでいただきたいです!!おそらくお役に立てるかと! ぜひ、こんな人に見てほしい なぜ転職を考えたか上記にてなぜ転職をしたかったのかをまとめておりますが、わざわざリンク飛ぶのは大変だと思うので、簡単に要約させていただきます。

    • 【退職エントリ:続編】1社目で得たもの

      お疲れ様です。長峰拓海です。 新卒から約2年間「フレキシブルワーク」×「ハイキャリア」に特化した人材サービスを提供する企業に勤めておりました。 その企業を退職する決断をしたのですが、そこで得た学びや大事にしているスタンスをアウトプットしたいと思っております。 ※もちろんどれもまだまだでありますが、という前提のもとアウトプットさせていただくので多めに見てください笑 ↓退職理由はこちらから 現職で得たこと①KGIから逆算した行動計画とPDCAを回すこと 常に行動計画・PD

      • 【退職エントリ】感謝と謙虚

        改めてまして長峰拓海と申します。 「フレキシブルワーク」×「ハイキャリア」に特化した人材紹介サービスを提供しているベンチャー企業に新卒から約2年間勤めておりましたが、退職する決断をしましたので、退職エントリを書きます。 何をしていたのか主に派遣・正社員紹介の営業(いわゆるエージェント)です。お客様と人材の要件定義から、ペルソナに向けた求人票作成、集客〜決定までのディレクションを行なっておりました。ありがたいことに、1年目からQ目標は全て約120%で達成ができており、新人賞や

        • 上位3%に入るために、月10冊の本を読もうと思った話

          はじめまして、長峰拓海です。現在は、人材企業で営業を行なっており、2024年4月でまるまる2年です。 自身の自己紹介は別のnoteで詳しくさせていただくとして、本日は本のアウトプットをしたいと考えております。 アウトプットの目的としては、自身の知識定着と下記の方に届けたいからです。 今日紹介する本は、樺沢紫苑さんの「読書脳〜新版・読んだら忘れない読書術〜」です。 この本を読めば、本を読みたくて仕方ない!これなら継続して読めそう!となると思います。自分も実際に、ワクワク