Googleのエンジニアに学ぶ。HRパーソンが心に留めるべき「HRTの原則」とは？

新卒1年目から人事をしていると、どうしても不安に思うことがあるのです。

「事業サイドを経験していない自分が、会社全体の話をしていいのか」
「経営に近い立場に置かれて足元が浮ついていやしないか」
「就活生と話してばかりで無意識にマウント取っていないか」

などなど。

会社の顔として人前に立ったり、一社会人として学生の前で話をしてみたり、経営メンバーと比較的近い距離に置かせてもらえることで、無意識