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社会復帰日記まとめ

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#発達障害

発達障害ワークハックのようなもの

発達障害ワークハックのようなもの

私は発達障害(ADHD・ASD併発)で障害者手帳を持っているが、現在一般企業でクローズ就労をしている。職種はデザイナーだ。
クローズ就労し始めてから1年3ヶ月、今の会社に転職してから3ヶ月のなかで、「これやって良かったな」と感じるものが確立してきたので、備忘録として書いておく。

1. 苦手なこと、困りごとを上司や周囲に伝える

オープン就労では必ず行うことだが、クローズでもこれは絶対にやるべきだ

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コミュニケーションむずい

コミュニケーションむずい

今日も今日とてイラレ&資料とにらめっこ。
なんとか「情報を配置しなおして余白まともに取っただけ」を脱しようとうだうだしていると、若い営業の同期に話しかけられた。
「すごい!これ全部自分でやったんスか!?」

彼はよくデザインやアートに関する話を振ってくる。オタク活動ばかりでそういうインプットをろくにしていない無学な身には眩しい。
「俺もデザインちょっとかじったことがあるんですけど〜」と彼が続ける。

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