幸せ、AAP、ウェルビーイング！

みなさん、おはようございます。
ウェルビーイング・ビジョナリーコーチのフジガッキーです！

きょうのテーマは、「幸せ、AAP、ウェルビーイング！」です。

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幸せに気をつける

先日あるウェビナーイベントを視聴しました。
内容は、社員の幸福度を高める働き方などについてでした。

その中で、登壇された慶應義塾大学大学院SDM教授前野隆司氏の言葉がとても印象的でした。

幸せは予防医学。
幸せな社員はそうでない社員と比べ、生産性や創造性が高い。
健康に気をつけるように、「幸せにも気をつける」べきです。

「幸せは予防医学」
「幸せにも気をつける」
言葉としても、とても新鮮でした。そうしたことを意識したことがなかったもので。なるほどな～と。

AAP

AAPとは、

• 安心（A）

• 安全（A）

• ポジティブ（P）

3つの頭文字を取ったものです。これは私が所属する日本キャッシュフローコーチ協会でも、最も大事とされる考え方です。

わたしも、会社の経営者だけではなく社員さんとの面談も行うこともあります。そのときに大事にしているのが、AAP。

笑顔だったり、ポジティブな言葉だったり、表情や動作だったりを意識するだけで、社員さんの表情も明るくなったりする。

こうした社内の雰囲気がAAPな場へと定着してくれば、自然と周りも注目しだし、人が吸い寄せられるように集まってくる。

そしてきっと業績も良くなってくる。

ああ、つながった！

身体も、心も、自分を取り巻く社会も、良い状態がウェルビーイング。

幸せな社員は生産性や創造性が高い。
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幸せは予防医学、健康と同様に意識すれば改善できる
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社員を幸せにするには、幸せを意識させる
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社員の身体の健康や、社内の場の健康（AAPな場づくり）
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幸せそうな会社には周りの取引先も集まる（お裾分け）
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社会にも好循環がめぐる

ああ、つながった！
こうしてウェルビーイングは完成するんだなと。

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週末です！きょうどんな一日を過ごしますか？
わたしは久しぶりに銀行同期の集まりに参加します！
みなさんのウェルビーイングな一日となりますように✨