【4月入社！】中途採用者紹介：広告事業部工藤菜々実＜株式会社For you＞

2022年5月11日 20:30

・簡単な自己紹介とこれまでのキャリアについて教えてください。

はじめまして！
青森県むつ市出身、身長148センチ、1992年生まれの工藤菜々実と申します。

趣味は、旅行・アニメ・ドラマ・カラオケ。
jump one（暗闇トランポリンフィットネス）に通ったり、ダンス（GIRLS HIP HOP）を習ったりもしています。

＜社会人1年目/2015年＞
高校〜大学の頃は、ずっと食品の新商品開発に興味があったため、食品総合商社に入社。自社ブランド開発やインポートに携わっていました。
憧れていた仕事だったのですが、会社の体制と自分のキャリアビジョンにずれが生じて、転職を決意しました。

＜社会人2年目/2016年〜2022年3月まで＞
「バリバリ働きたい！」「裁量権のある仕事がしたい！」「広告業界ってなんか楽しそう！」という、なんともふわっとした理由から、ベンチャーの総合広告代理店株式会社エードット(現株式会社Birdman)に入社。

当時は、20人目の社員でした！
その後、会社がどんどん成長し、2019年には東証マザーズへの上場も経験。

＜2022年4月から＞
For you ジョイン！

・前職では何をしていた？

職種はプロデューサーです！
企画〜制作進行までを、まるっと管理する、なんでも屋さんのようなポジションと思っていただいて構いません。

アウトプットは、ざっと書き出すとこんな感じです。

・ルートサンプリング
・店頭中心のセールスプロモーション
・プレゼントキャンペーン（オープン/クローズド）
・ノベルティ制作
・イベント（カスタマー向け/メディア向け）
・レシピ開発
・動画制作（TVCMなどタレント撮影含む）
・グラフィック制作（タレント撮影含む）
・WEBサイト制作
・WEBゲーム開発
・CG制作などデジタルコンテンツ制作
・コンテンツタイアップ
・キャスティング

この幅広さには自信があるので、「いろんな切り口から企画を検討したいんだよな〜」というクライアントさんがいましたら、ぜひ私までご相談いただけると嬉しいです。

・スキルセットについて教えてください。

・アウトプットが多岐にわたるプロジェクトの管理
・企画を実現する力
・ホスピタリティのある制作進行
が得意かなと、自負しています！

（スキルセットの使い方これで合ってるかな…笑）

・転職を決めた理由は？

１、今年で30歳になる節目の年に、環境を変えて挑戦してみたいと思った！

前職では、ありがたいことに“部長”というポジションをいただいておりました。メンバーも素敵な方ばかりで、担当案件にも全然不満がなかったです。優秀な方々も多かったので、日々吸収するものがたくさんあったな〜と思っています。

ただ、そういった環境にいると
「これはきっと〇〇さんがやってくれるから大丈夫かなー」
と、いつの間にか誰かに甘えてしまう部分もありました。

ふと、
「このままだと、自分の成長が止まってしまうのでは？」
という危機感を抱いて、新しい環境に身をおこうと決めました。

２、熱心に誘っていただいた誠意に応えたい！

もともと前職とFor youは取り引きがあったので、何度か一緒にお仕事をしていました。そんなある日、Facebookを見ると野田さんがこんな投稿を。

「兄貴姉貴など先輩も熱烈に加わっていただきたいですし、同世代の仲間もめちゃめちゃ募集してます。転職悩まれてる広告代理店・PR会社の方々ご連絡ください。」

正直、当時は何も考えずに応援の「いいね！」を押したのですが、これをきっかけに、お声がけいただいていました。
何度かお会いして、熱意はすごく伝わっていたので、その思いに応えたく、入社を決心しました！

あと「工藤さんと一緒に仕事をしたい！」と言ってもらえたことも素直に嬉しかったですね。

３、自分の経験が役立つ場所

For you のメンバーは、いろんな経歴を持っていて、それぞれに強みがあります。

その中で、私が経験してきたこと、具体的には「アウトプットの幅広さ」と「プロジェクト管理能力」は、会社の役に立てそうだなと思いました。

会社の成長フェーズに貢献できることは、私にとって魅力的で、やりがいを感じています！

▼入社を決めた日の記念撮影

・あなたからみてForyouってどんな会社だと思いますか？

褒める文化が素敵なところだなと思いました！
まだ入社して間もないので、これからもっとメンバーを知っていきたいです。

・For youで成し遂げたいことはありますか？

１、アウトプットベースでの新しい実績づくり
デジタルの施策だったり、OOHを使った施策だったり、For youとしてまだやったことがないアウトプットを作っていきたいです！

２、メンバーの育成
1の内容と紐づくのですが、「提案の幅」と「制作の守備範囲」を、どんどん広げていくことに貢献できればと思っています！

３、目指せ、上場！
前職で経験した、上場の感動をもう一度・・・！