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笑顔と利益が増える経営・チームマネジメントの基本【対話篇】 2回目レポート!
オンラインワークショップ開催!
— 田口淳之介@対話の専門家 (@c_junnosuke) May 5, 2021
6月02日-水-10:00~12:00
6月08日-火-20:00~22:00
✅コミュニケーションついて興味ある
✅社内の人間関係に悩みがある
✅部下育成に悩みがある
✅売上をあげたい
詳しくはnoteを♫
なぜ「対話」すると"売上げ"がUPし"離職率"が減るのか? https://t.co/S53FhBYa63
同じテーマのワークショップを朝、夜の2回で開催しました。
⬇️初回のレポートはこちら⬇️
2回目開催の感想は…
やっぱり最高に楽しかった!
この一言に尽きます。
ボクのワクワクが参加者の皆さんにも伝わったのか、ワークショップ後にとても嬉しいTweetをいただけたので、まずはご紹介します!
対話を知るのは自分と相手をより知るため。今夜は田口さん(@c_junnosuke )のワークショップに参加。大切にしたい対話だからこそ知っておきたい「観念」。田口さんには全てお見通しであった、私自身の今。仕事にも自分自身にも深く響く要素満載でとても嬉しい時間でした✨目指せガーリー♡
— 山本麻記@パパのための対話室 (@CoachMaKi___) June 8, 2021
田口さん(@c_junnosuke )の対話セミナー二日間に渡って受講させて頂きました!
— ジャム@海を越えるハート (@papanopantsu111) June 8, 2021
当たり前のようで人間にはなかなか難しい「対話」を紐解くセミナーはすごく有意義でした!
@c_junnosuke さんのオンラインワークショップ終了♫
— 棚原 秀樹@光を挿す社長の右腕 (@Hideki353) June 8, 2021
初めて?仕事モードの田口さんの感想はいつも通りの中にビジネスが乗っかっている感じ。表現はしずらいのですが、対話の魅力も整理され実践でも使えそうなことまで話してくれる贅沢な2時間でした。
素敵なお2人にも出会えた今宵は最幸です✨
ツイッター告知で開催するオンラインワークショップのナニが楽しいって、日頃からツイッターでカラミのある方々が参加してくれることです。
ツイートから、なんとなく「こんな方かなぁ」とイメージがあります。そのイメージしていた方とリアルな対話ができたときの感動は格別ですね。
声を聞きながら「あっ、思っていたとおりの方だ!」とか「ツイートのイメージとは違いますね!」とか、さまざまな想いが沸き起こる。もうそれじたいが、楽しくもあり嬉しくもあるのです。
また、ワークショップは少人数制なので、皆さんからシェアされるお話がわりと濃いめ。そしてボクも濃い目でお答えできる。
この点もボクのお気に入りポイントです。
オフラインで数十名規模のワークショップを行うのも最高に楽しい。
けど、オンラインで行うワークショップはまた違った感覚がある。
きっと、ファシリテーターのボクと参加者さん一人ひとりとの"心の距離"がオンラインのほうが近くなるのが早いのだと思います。
(この理由を書くと長くなるので割愛します)
また、2回目となった今回はメインテーマの「自己との対話」を軸に、スモールビジネスについて具体的なお話をさせてもらうことが多かったです。
それがメチャクチャ楽しかった!
自己との対話が「ビジネスにどのように反映するのか」というテーマで対話をおこなうとき、ボクは心底ワクワクします。
ワークショップはメインテーマがありつつも、参加者の方と対話しながら一緒に創り上げていく時間。そのためQ&Aからサブテーマが展開していき、その時々によってベストな内容になります。
たとえば、今回のようにスモールビジネスがサブテーマになるかもしれなし、パートナーシップかもしれないし子育てかもしれない。
ホント、その瞬間で決まっていきます。
まとめ
ご参加いただいた皆さん 本当にありがとうございました!
出会えたこと、対話できたことに感謝します。
ぜひ、ワークショップの中で感じたことを大切にして、毎日の「自己との対話」を深めていってください。
ちなみに、ボクは2回にわたる初のウェビナーが楽しすぎたので、定期開催を目論んでいます(笑)
これからもよろしくお願い致します!
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上記のようなことを感じている方のために週に3回、朝のご挨拶と共にのべ20,000人と対話し、経営者・ビジネスパーソンの相談にのってきた経験から「コミュニケーション」や「人間関係の仕組み」についてのエッセンスをお届けしています。
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