【暴露】人材募集のホンネ!
こんにちは。
コグラフ株式会社NetSuite事業部の きつない です。
今日は人材募集について暴露しちゃいます!思っていること書いちゃいます!
絶賛人材募集中のNetSuite事業部なわけですが、ムズカシイデスネ・・・。
「NetSuite事業部」という名前の求人に「NetSuiteを扱って仕事をしたいです!!!」と思って応募してくる人なんて、正直いないと思うんです。
そこをどうにか引き付けなければならない。なかなか難しいなぁと思います。
だから今回は思ってることぜ~んぶ書いちゃいます!(爆)
声を大にして言いたいこと①
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事業拡大のための超ポジティブ募集だよ~!
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IT系の中小企業がめちゃめちゃ人材募集していると
「人材不足?」「ブラック?」とマイナスなイメージを持たれるかもしれませんが、弊社は超ポジティブ募集です!
会社を次のステップに押し上げるための「攻め」の募集なんです。
「不足を補うための募集」ではなく、「会社を押し上げるための募集」なので、NetSuite事業部では現在、未経験者よりも経験者の募集に力を入れています。(未経験者もポテンシャル次第では採用のチャンスあります◎)
PMやコンサル経験者の方を迎え、組織を成熟させたいと考えています。
(私の平均残業時間は約10時間です!)
声を大にして言いたいこと②
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この仕事、結構やりがいあっておもしろいよ~!
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「NetSuite事業部」という名前を聞いても、何をやっている事業部なのかピンとこない人が多く、仕事内容に興味を持たれる人は少ないと思っています。
しかし!私自身は仕事内容に魅力はたくさんあると感じています!
伝えたいけど伝わらない!歯がゆさ!
私が思うこの仕事の面白いポイントはココ。
パッケージを扱う仕事は求人だけで魅力をお伝えするのは非常に難しいです。
しかし、求人情報を見てもピンとこない人の中にも、実はこの仕事にピッタリな方もたくさんいるんじゃないかと思っています・・・!
伝わってくれぇ~!←
もし少しでも興味を持ってくださったという方は、カジュアル面談からお話しできればうれしいです♪
お待ちしております!