50代～８０代サバイバル#3：　「年金が少ないです、何歳ぐらいまで働けるますか？」

今回は「年金が少ないです、何歳ぐらいまで働けるますか？」について見て行きましょう。

殆どの方の悩みです。

回答:　　本人の健康状態と意思による。

現実的な話は、後半に記述。

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年金が少ない場合、何歳まで働けるかは、個人の体力や健康状態、仕事の経験やスキル、雇用状況など様々な要因によって異なります。

一般的には、65歳まで働くことを想定されています。しかし、65歳以降も働きたい場合は、以下のような選択肢があります。

1. 65歳以降も会社で働き続ける

• 定年延長制度を利用して、65歳以降も会社で働き続けることができます。

• 嘱託社員やパート・タイムとして勤務することも可能です。

2. 再就職する

• 経験やスキルを活かせる仕事を探しましょう。

• ハローワークや転職エージェントを利用して、仕事探しをすることができます。

3. 起業する

• 自分の経験やスキルを活かして、起業するのも一つの選択肢です。

• 創業支援制度などを活用しましょう。

4. 趣味やボランティア活動をする

• 働かなくても、趣味やボランティア活動を通して社会と繋がり、充実した生活を送ることができます。

**年金が少ない場合、**以下のような対策も有効です。

• 国民年金保険料を納付する

• iDeCoやNISAを活用して、老後の資金を準備する

• 生活費を見直し、節約する

何歳まで働けるかは、個人の状況によって異なります。

自分の体力や健康状態、仕事の経験やスキル、雇用状況などを考慮して、無理なく働ける範囲で、

自分に合った働き方を見つけましょう。

実際、求人情報を見ると「８０歳の求人」も「関東圏だと」見かけるので、求人情報をみると何かしらの働き口が見つかる可能性が大です。

わたしの近辺は労働者の半数が７０歳以上で、86歳の方もいるので、高年齢の方が働いていても違和感がありません。

関東圏の場合、高年齢者の求人は駅前に置いてある無料の求人情報に載っているときが多いです。　根気よく探せば、何かしらある気がします。

２−３年前は「７０代勤務OK」を見て驚いたのですが、「８０代勤務OK」を見たときも驚きました。

結果的に、幸か不幸か労働人口の減少で労働市場はこうなっているようです。

ま〜　　時給が高いのは期待できませんが、長期勤務なら会社が面倒を見てくれるのと、話し相手が見つかり生活も少しは安定するのはいいかと思います。