ラボラトリー方式の体験学習を用いた1on1トレーニングを実施してみた

ラボラトリー方式の体験学習を用いた1on1トレーニングを実施してみた。

巷には数多の1on1があるが、今回は話し手の「今ここ」の話を聴き手がただ純粋に耳を傾けて聴くということとした。そのため、聴き手が話し手の話を聴いて何かを教える、アドバイスする、判断するということは意図していない。また、トレーニングは聴き手の聴くスキルや聴くときの態度をトレーニングする、向上することであり、話し手や観察者のトレーニングについては意図していない。

実施方法としては別途記事を参照のこと

1on1の聴き手のトレーニング方法としてやってみたいこと|CAEエンジニア|note

実施した結果については追って内容を追記する予定

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