リモートワークは日系企業の働き方を180度変えるポテンシャルを秘めている

コロナウイルスの感染拡大に伴い、在宅勤務をしている方々とインサイトリサーチ（機会発見）を行なっています。ウィズコロナまたはアフターコロナで働き方に対する価値観の変化などを探り、新規事業のタネを発見する事を目的として、実施しています。

友人や知人に話を聞いていくと、リモートワークを余裕で生産的にこなしている人と、一方、全然対応できていない、という両極端な人や組織がある事が分かってきました。

本記