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ビジネス・人事コラム

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2020年7月の記事一覧

副業=ニューノーマル?「新しい働き方」実現に必要なものは?

Yahoo!の副業戦略人材100名募集が話題だ。そしてユニリーバも副業人材募集制度を発表した。

これを機にどこか1社で働くという従来の働き方が変わり、ダニエル・ピンクがその著書である「フリーエージェント社会の到来」で述べたように、好きな時に好きな場所で好きなことをして働く、という新しい働き方が「ニューノーマル」として定着していくのではないか、という期待感が高まっている。

私自身も5年前から本業

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「ジョブ型」のブームは本物か

最近、様々なメディアで「ジョブ型」という言葉が踊っている。

ジョブ型への移行は20年ほど前に武田を筆頭とする製薬業界を中心に一度ブームが来て、日本の製薬企業を初め、大手企業はこぞって移行した。しかし日本企業では運用がなかなか難しく定着はしなかった。なぜなら、欧米のジョブ型人事制度を厳格に運用するとなると膨大な手間とコストがかかるからだ。すなわち、各ポジションのジョブディスクリプションを明確にして

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