見出し画像

【4/11】今週のアメリカ | コロナ関連HRニュースダイジェスト ☑感染状況 ☑ワクチン ☑失業保険

▶ 新規感染者の総数が8,000万人を突破!
▶ 北東部の感染者が増加中!
▶ フィラデルフィアで、屋内でのマスク着用義務が再開!

感染状況ランキング

7日間の感染者数 (10万人当たり):

図5

感染状況

 累計感染者数:80,218,444人 (先週:79,991,833人)
 累計死者数:982,809人 (先週:979,108人)

 主要州の累計感染状況:

図1

 主要州の一週間の感染状況:

図7

 ・前回から順番を上げてしまった州(黄色のハイライト) :2州
 ・前回よりも人数が増えている州(赤字):5州

図3

 主要州の一週間の感染状況 (10万人あたり) :
 ・前回から順番を上げてしまったエリア(黄色のハイライト) :4州/エリア
 ・前回よりも人数が増えているエリア(赤字):6州/エリア

図10

 ローカルエリアごとの状況 (リンク) :

図3

ワクチン接種率

【アメリカ】接種率:77.2% (先週:77.0%)|接種完了率:65.8%  (先週:65.6%)
   摂取率70%以上の州:31州 + DC|接種完了率60%以上の州:33州 + DC   【日本】接種率:81% (先週:81%)|接種完了率:80% (先週:80%)

在米日系企業の多い州の状況:

図2

世界のワクチン接種率ランキング (リンク):

図6

臨床実験中の世界のワクチン:119種類 (先週:119種類)

図8

前週からの変化:
 ・増加:Phase1が一つ
 ・減少:Phase2/3が一つ
 ・Abandonedに関しては、何かのエラーかと思われます

今週のワクチン開発進捗アップデート:
 ・4/8|中国:CanSino Biologics 社のmRNAワクチンがPhase1に突入。
 ・4/8|中国:CSPC Pharmaceutical GroupのワクチンがPhase1に突入。
 ・4/8|中国:Sinocelltech 社のワクチンがPhase3に突入。
 ・4/8|フランス:OSE Immunotherapeutics 社のワクチンがAbandonedに。
 ・4/4|イスラエル:Israel Institute for Biological Research のviral vectorワクチンがAbandonedに。

失業保険

3/27~4/2の新規申請者数:16.6万人 (過去50年以上で最低水準)
失業保険の総申請者数:150万人 (パンデミック前の平均は170万)                    Federal(連邦)が失業保険の$300の追加支払いを廃止した日:2021年9月5日

日本入国

入国禁止:日本国籍を持たない外国人は、日本時間の11月30日(火)の午前0時以降から日本入国が全面的に停止となっていましたが、2022年3月1日からは、ビジネス目的での入国が認められる様になりました!
強制隔離:日本入国後に「検疫所長が指定する施設で3-10日間の待機」が求められている国があり、アメリカは2022年2月28日現在では、全ての州が隔離対象から外れている状況です。
自宅待機期間:現在、日本入国後には原則7日間の自宅待機が求められていますが、2022年3月1日以降は待機後3日目にテストを行い、陰性だった場合にはそれ以降の待機が免除となります。。
ファストラック:日本入国時にMySOSアプリに必要書面を事前に登録する事によって、入国時のプロセスを簡略化する事ができる様になりました!。
🌟⇓日本入国に関する最新情報はコチラから⇓🌟

米国入国:2021年11月8日から、それまで入国禁止対象だった国々からの入国が認められる事となった一方で、基本的にアメリカ国民や永住権保持者以外の者に対してワクチン接種証明の提出が求められる事となりました。
また、アメリカ入国時には、フライト搭乗の1日前に感染テストを行い陰性証明を入手する必要があります。

ピックアップニュース

 ・4/11【コロナ】フィラデルフィアで、屋内でのマスク着用義務が再開

オグのHR Café 【オグカフェ】アメリカで暮らす・働く | 米国HR協会上級プロ資格保有者の話:

【無料】HRコンプライアンス診断:

リスク

グローバル時代の必須情報!プロが考察するHR【MUFG BizBuddy】:

画像3

*こちらはMUFG BizBuddy会員の方のみログイン可能なサイトとなります。

▼HR情報送信・情報ポータルサイトサービス:HR NAVI pro (ご説明)▼

画像4

▼オンデマンド新規赴任者研修 |チャットでご質問し放題 (ご説明)▼

画像5

▼労務管理システム ✅勤怠 ✅休暇 ✅経費 ✅評価 ✅稟議 (ご説明)▼

勤怠管理

HR NAVI -HR情報サイト-: https://hrnavi.solution-port.com
 ▶ California州(北) https://hrnavi.solution-port.com/california-北
 ▶ California州(南) https://hrnavi.solution-port.com/california-南
 ▶ Georgia州 https://hrnavi.solution-port.com/georgia
 ▶ Illinois州 https://hrnavi.solution-port.com/illinois
 ▶ Massachusetts州 https://hrnavi.solution-port.com/massachusetts
 ▶ Michigan州 https://hrnavi.solution-port.com/michigan
 ▶ New Jersey州 https://hrnavi.solution-port.com/new-jersey
 ▶ New York州 https://hrnavi.solution-port.com/new-york
 ▶ Texas州 https://hrnavi.solution-port.com/texas


日本ではまだ正しく知られていない「HR」は、今後日本が「限定雇用」型の働き方に向かっていく中で必要不可欠な分野となります!HRエヴァンジェリストとしての活動サポートの方、何卒宜しくお願い致します!!