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これからのオシ・健康経営

健康経営ってみなさまご存じでしょうか?
なにそれ、って感じでよ?
経済産業省が推奨している経営で、
経済産業省の認定制度です
つまり健康に配慮した企業であると
経済産業省のお墨付き制度です

おそらく今年も 人的資本開示と同じく
取りざたされることになるかと

健康経営とはなんぞや
ここで簡単に解説を

①求人へのアピール
いたるところで労働者不足といわれている
その一方で、パワハラ等職場内での問題が発生しているところが多い
その結果メンタルヘルス不調等が発生している
だれも、貴重な時間を使って
そんな職場では働きたくない
なので、各企業が公表しているHPでKPIを確認し
その上で就職を決めることができる
さらには、経済産業省と連携している日経リサーチのHPで
経済産業省の評価を確認し、就職を検討することができる

②投資家へのアピール
そもそもが、投資家に投資されるような企業であることが
企業価値を上げることになる。
なので、そこで働く人たちの健康状態、活気や元気さを
KPI(問診や健診で分かった具体的な数字)でHPで公表し
私たちは、これだけのポテンシャルのある企業ですよ
とアピールすることで 企業価値を高めようという取り組みです

③顧客へのアピール
みなさんはどんな企業の商品を買いたいですか?
パワハラを受けながらひん死の気持ちで作った商品ですか?
みんなに喜んでもらいたい
みんなで支え合い成長しながら作った商品ですか?
もちろん後者ですよね

健康経営は 大規模企業だけでなく中小企業も多く参加しています
多くの企業の参画を下記で確認できますよ


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