株式会社DAUとは？働く人事役員ゆたぼんって何者？
株式会社DAUの人事部です！
「リモートワーク」「働きがい」「これからのキャリア」を考えるコンテンツを提供していきます。
ユニークで面白味のある人事の活動を公開していきますのでフォローとスキをいただけると嬉しいです！
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株式会社DAUの基本情報
▼会社概要
株式会社DAUは令和元年創業、3期目のベンチャー企業です。業界としては広告・メディア業界に位置し、代表1名、役員1名、業務委託含め30名程度のまだまだ小規模の会社でございます。
代表の岸田を中心とする個性的でユニークなマーケター集団です。
▼業務内容
大きく2つの事業を展開しています。
1)WEBメディア事業
下記のような複数のWEBメディアを運営しています。
「DauWork」
Uniqueで新しい働き方を創る
「アドヴァンスキャリア」
採用コンサル企業と業務提携し共同運営するキャリア系メディア
「フリーランスの攻略本」
リモートワークの普及、地方活性化目指すフリーランス特化サイト
「ライブナウ」
最高月間43万PVを誇る次世代エンターテイナーの働き方をサポートするメディア
「ライバーラボ」
渋谷のライバー事務所株式会社PRIMEと提携し、立ち上げ3ヶ月で10万PV達成
2)オウンドメディア代行
不動産投資クラウドファンディングプラットフォームcrealオウンドメディア「クリアルブログ」の一部代行を担当。検索流入の拡大に大きく貢献。株式会社PRIMEと提携し、立ち上げ3ヶ月で10万PVという実績があります。
また新規事業として下記も現在進行中でございます。
3)HR techサービス
4)ライティング講座「ユニークライティング」
上記新規事業も随時公開していきますのでお待ちください！
株式会社DAUのカルチャー
= DAU Mission ===
「be unique!」
適材適所、十人十色。
人それぞれ必ず「その人にしかない特性」があるはず。
しかし、周りの目を伺ったり、同調圧力によって皆と同じルートを歩み、社会に出てから自分の性に合わずに現実（リアル）を目の当たりにした人は多いハズ。我々はユーザーにuniqueな情報を提供します。
uniqueな情報を経て新しい場所でuniqueである本来の自分を見つけてほしい。そのために我々としても唯一無二のコンテンツを創出し続けます。
= DAU Vision ===
「ユーザークレイジーなプロのmarketer集団になる」
一人一人がある領域について高い専門性を発揮し、ユーザーに対して当たり前以上の価値発揮をするため狂気的なまでに追求。
プロ意識をもったマーケター集団であり続けます。
= DAU Value ===
「Enjoy unique!」
仕事を楽しみ、自らユニークを見出すことに楽しみを持とう
「Last unique!」
自分だけの専門性を極めよう
「One unique!」
お互いに欠けてはならないプロであり、相互尊重しあうユニークな集団の力で圧倒的なメディアをつくる。
DAUの採用について
弊社では20人近い長期インターン生が活躍しています。
大きくポジションは3つあります。
①ディレクターポジション
CEO/役員の直下で人材メディアの事業責任者やディレクターポジションを目指すポジションです。完全フルリモートで複数のライターをマネジメントし、事業の売上や納品数といったKPIを自分で設定し、目標達成を目指していただきます。
まずは現場のライティングから始めていただき、最速1ヶ月でディレクター就任が可能。ご自身の成熟度や関心に応じて柔軟にポジションの変更を打診していきます。
ご関心がある場合はLINEにてご連絡ください！（note見たよ！とお伝えください！）
②ライターポジション
KWの分析や調査を行い、そのKWに沿ってライティングを行うポジションです。ただライティングをするだけでなく、KWのボリュームやサジェストを分析して、ユーザーが抱えている課題の想定を行います。
そして、その課題を解決することができる内容を追求し執筆を行っていきます。1回の執筆に対して数十回もフィードバックを受け徹底的にユニークなコンテンツの作成を目指していきます。
③人事ポジション
売上拡大に必要な人事業務は全てお任せするポジション。また事業/人事方針の立案と実行もお渡ししていきます。本人の成熟度関心に応じて、会社にあるどんな人事業務でもお任せすることが可能です。
また会社の役員と人事部の連携が強いので、全社の事業や方針にも密に関わることができます。
全社の方針に対して組織戦略がどう貢献するのかを考案し、実践までしていただけます。
こちらのnoteアカウントも弊社人事部が運営しています！
こちらも現在も募集中です！LINE追加後に「note見たよ」とお伝えください！
代表取締役CEO岸田佳祐の紹介
▼基本属性
岸田佳祐
96年生まれ
大阪府出身
株式会社DAUを2019年に創業
▼経歴
過去に上場企業含む4社に事業譲渡。
（仮想通貨メディア、就活メディア、10万人弱のInstagram等を売却）
大学3年時に港区のWEBコンサル会社でインターン。4年時に金融メディアを個人投資家に売却。大学卒業と同時に上場企業に就活メディアを売却。
▼思想/想い
常に面白い存在であり続けたい。皆と違う選択およびハマることにこそ価値があると考えている。インターン時代に「ユーザーにとことん向き合えば結果は後からついてくる」という信条を知り、感化されて今に至るまでその価値観に没頭してきた。インターン後、「ユーザーの未来を創るメディアを作る」をビジョンに創業。3年が経ち、22年には人材領域に絞る意思決定をする。人々のキャリアをユニークに彩れるような「be unique」を会社ミッションとして掲げ邁進中。
▼趣味
筋トレ、散歩、音楽鑑賞、昔はスノーボード（久々に行きたい）。
働くゆたぼんの紹介
▼基本属性
竹中優太
98年生まれ
奈良出身
現在は神戸周辺に所属
神戸大学 国際人間科学部 4年
就職年度は23年。就職先はITコンサルティングの会社。
▼経歴
大学1年生の頃より特定非営利活動法人のアイセックジャパンに所属。大学1年生後半から大学3年生の終盤まで80人規模の神戸支部において組織開発 兼 人材管理統括を担う。大学3年生の頃より株式会社LIFULL 新卒採用チームで中期間のインターンシップ業務に従事。同時にスローガン株式会社 Intern Street部署でCAとしてインターンシップ業務を行う。数十人の学生の長期インターン先を打診。その後、アウルス株式会社 の新規事業部署のインサイドセールスを担当。入社初月に営業成績でMVPを獲得。新規事業の撤退と共に会社を去り、現在の株式会社DAUに入社。入社後すぐに、選考フローの効率化や候補者管理の仕組み構築、新規カルチャーの作成、組織図のアップデート、中間管理職の登用などを実施し同社の人事役員に就任。現在はHRtechの事業責任者も兼任している。
▼思想/想い
人事（ひとごと）の想いを抱えた面白いやつがニヤニヤ活動できる社会を創出したい。大学3年生の頃に所属していた学生団体の経営幹部がうつ症状で組織を休止。人事として何も支援ができなかった自分を悔やみ、より人事という領域の重要性を実感。同年所属していた長期インターンシップを通して、素敵な想いを抱えたスタートアップの経営者たちに出会い、創業期ベンチャー企業の組織/人材の側面での支援をしたいと考えるようになる。
そして、株式会社DAUでの人事の仕事を通して「人事コンサルティング」という手段に気がつき、そのキャリアを志す。
人事コンサルタントとして、人事（ひとごと）の想いを持つ創業期ベンチャー企業の経営者に人材観点で貢献することを目指して研鑽中。
▼趣味
曜日感覚は漫画の更新日で覚えているほど、漫画が好き。数千冊の漫画と出会い、人生の大好きな漫画5選を決めることが人生の目標の1つ。
スキンケアやメイクが好きで、すっぴんでは人前に出れないように…。最近は自身のメンタルブレイクをきっかけに健康・ヘルスケアの領域にハマり、現在はサウナや筋トレにも夢中。ジムは週に5回。サウナは週に2回は行っている。
あとは、ラーメンが好き。
今後も従業員の紹介などもしていきます！お楽しみにください。