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役員に直メールを送ってみた!
「転職市場を知るプロによる、転職前提ではない個別キャリア相談サービス」を開始しています。先月ご相談を受けた方から、その後の嬉しいご報告を頂きました。
転職するかしないか、という点においては、今の会社にいたほうが良いのでは、とアドバイス。
その上でその方の将来なりたいイメージを掘り下げていくと、会社の役員の方にロールモデルの方がいるとの事なので、直接役員にメールしてみては?という提案をしました。
(このアドバイスはこの方の個人的な年齢、経験、指向性、と言った状況と、会社のカルチャー、役員の方の推察する性格など総合して判断してお伝えしています。なのですべての方に当てはまる事ではないので、全ての人に役員に直メールをおススメする事では無い事を念のため、、)
素晴らしいのは、このセッションの後に、この方は本当に勇気を出して役員の方に直接メールをされたという事!
(実際に行動に移すところがすごい!)
そしてすぐにお返事があり、1対1で話す機会をもらえる事になったそうです!!
役員の方とのお話から何かを得ることがあったらいいなぁ。何も学びが無いはずはないと思うので。
(あと、こうして実際に勇気を出して行動をして、結果を引き出したことも自信につながると思っています)
どうしても人は、大きな漠然とした悩みや不安の中では、何から手を付けたらいいかも見えなくなったり、自分の事を俯瞰的に見ることが難しくなります。
そんな時、壁打ち相手にもなりますし、これまでの膨大な数のキャリアDBがあるので「あんな突破パターン」「こんな突破パターン」など、参考になりそうなヒントをお伝え出来る部分もあるかもしれません。
自分のキャリについてみっちり話してみたい、相談してみたい方がいらしたら、ぜひお気軽にお申込みください。
・・・また、来月には少人数制で3か月みっちりと、「天職につながるアンテナを設置するブートキャンプ」を開催する予定です。こちらも用意ができ次第ご案内させて頂きますー!
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