採用広報note、集めてみました（2020.05.27号）

こんにちは、採用コピーライターのたいすくです。
このnoteは「これから採用広報をはじめたい」「強化していきたい」という方に向けて、noteにUPされている採用広報記事を集めました。

他社事例を読んで、自社の採用広報のヒントにしていただければと思います。また、「勉強になった！」「いい読み物だった！」というnoteには、「スキ」もしくは「フォロー」してください。きっと担当者の励みになるはずです。（このnoteにも「スキ」いただけると嬉しいです笑）

それでは、本日ピックアップした採用広報noteををご紹介していきたいと思います。

【01】【総集編】#リブセンスnote100本チャレンジ を通じて明確に見えた人の魅力｜やがわん＠リブセンス採用広報

【02】良質な映像をもっと気軽に、もっと身近に。ぐっでぃテレビです。｜ぐっでぃテレビ 映像クリエイティブLab

【03】帯(オビ)買い、してみませんか？｜TORICO採用広報

【04】「焼酎メディア編集長」と「事務職」2つの顔を私が手に入れるまでのお話。｜河野亜樹穂/焼酎プロモーションメディア『RANBIKI』

【05】社長がパーソナリティ！社内ラジオでコミュニケーション活性化｜リクルート

【06】できるエンジニアはどう過ごす？リモートワーク７つのマイルール #03 ～エンジニア編｜GMOアドパートナーズ 採用公式note

【07】ORGANIC GROUPが今、新卒採用を行う理由｜ORGANIC GROUP

【08】【No.012】Tさん(未経験入社/入社1年/インフラエンジニアのお仕事)｜ジェイシーテクノロジー株式会社(JCT)　広報ページ

【09】【Hello WOVN #8 Tomo】WOVNというベンチャー企業に入社して1年が経ちました｜WOVN MAGAZINE

【10】ベーシックも入門した「Twitter道場」1日体験編｜株式会社ベーシックnote編集部

【11】TORIHADAに聞く！新卒採用の鍵となる採用広報動画のすヽめ｜HeaR inc.

【オマケ】採用広報記事アイデア50選　定着＆活躍人材採用にこだわってきたコピーライターのオススメ

『採用広報note、集めてみました』とは

「採用広報をはじめてみたい」「採用広報を強化していきたい」と思っている人事や採用広報担当の方に向けて、他社事例を紹介し、自社コンテンツづくりの参考にしていただこうというnoteです。

採用広報をガンガンやっていた僕からのコンテンツ制作ノウハウなんかも発信していきますので、「スキ」とか「フォロー」とかしていただけますと嬉しいです。

また、こちらで取り上げたnoteについて「勝手に取り上げるな」といったご指摘、「採用広報についてこんなことが知りたい」といったお話がございましたら、下記のコメント欄、もしくはこちら（t.oyamada@think-shift.jp）までご連絡ください。

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興味を持っていただけましたら、スキ＆フォローいただけると嬉しいです！
それではまた明日！