30代必見！マネジメント能力のない上司にならないための3ポイント
■解決できるお悩み
・信頼される管理職ってどんな人？
・管理職に求められるスキルってなに？
・今の会社で管理職になれそうにない……
詳細は下記ブログで解説しています。
■信頼される管理職のポイント3つ
①小さな変化を促すような指示をする
②仕事を丸投げしない
③真似したくなるような行動を常に意識する
たったこれだけ。
できそうじゃないですか？
内容の深掘りはブログで紹介しているので、下記リンクから覗いてみてください。
せっかく会社員として組織に属しているのであれば、管理職を目指してスキルと専門知識を取得しましょう。
なぜなら、得られた能力は横展開できるから。
たとえば副業が良い例ですよね。
SNSで発信するのもよし、有料noteで販売するもよし、音声コンテンツで分かりやすく解説するもよし、やり方は無数にあります。
ぜひ下記記事に目を通して、管理職の極意を学んでくださいね！
よろしければサポートお願いします！いただいたサポート費用はクリエイターの活動費用に使わさせていただきます！