元博報堂社員によるガチ面接受けてみた【自己PR編】
過去 → 【現在（自己PR）】 → 未来
↑今回はココ
■はじめに
自己PRはなんのために聞かれているのでしょうか？
それは...
《武器》です。
現在、自分が持っている武器について説明するのです。
過去の経験を元に、なぜその武器（強み）を持っているかを説明しよう。ガクチカとリンクしていることも大切。
面接官：この人はどんな風に働いてくれるのだろうか?
面接官の思考：
① この人は△△をしてきた（過去）
② この人は〇〇が強みだ（現在）
③ この人は◇◇を今後するだろう（未来）
■面接
全文）
私の強みは、問題の本質を見抜いて解決する、問題解決能力です。自身の所属する大学のサークルの練習参加率が悪い所に問題意識を持っていました。「活気がない」という問題を感じたため、全部員50人と積極的にコミュニケーションをとって、休みがちだった部員の半数を参加へ促すことに成功しました。その結果、練習の参加率が2倍以上となって活気が出たため、さらにそこから参加率が上がりました。私は、この強みを生かして、会社に入ってからも、問題の本質から的確な試作を考えて問題を解決していきたい、と考えています。
■フィードバック
残念ながら...不合格です。
アドバイス①：目標を明確にしよう（×あやふや / ×抽象的）
アドバイス②：現状分析（×問題の原因に抜け漏れ）
本当に問題の原因はそれだけ？
「原因は○○です」と1つだけ言い切ると、課題解決能力がない印象を与えてしまうのでNG。
※なお、現状分析をMECEで行えているか注意。
MECEについてはこちら
社会人は、チームで働く！「部員の声を聞いて目標を立てた」は良い自己PR！
アドバイス③：Before→Afterの《差》を数字で伝えよう！
シンプルに伝えるのも大事！
自己PRとガクチカはリンクさせる！一貫性を持って伝えよう！
（おわり）
▼ガクチカ・志望動機編はコチラ
▼地方学生の就活お悩み解決！
⬇下にスクロールすると《音声📣》が流れます。
▼本編はコチラ
▼ESの極意
▼面接の極意
▼ESの極意
▼ESの極意（note）
▼面接の極意（note）
▼『しゅんダイアリー就活チャンネル』出演リストはコチラ
▼Twitter（就活の攻略法）のフォローお願いします！
全力で有益なことを発信し続けます。