入社1日目の新人に、内定を出すか決めてもらおうと思う＃19：84歳社長が死んだら終わる会社
就職先は地方の家族経営の町工場。84歳社長が全てを取り仕切っている。
社長が死んだらどうなるか、誰にも分からない。
今回はリアルタイムな話。
先週、一人の内定者が決まった。今回だけAさんとする。
すぐ辞められると恥ずかしいので、ここに書くのは数か月経ってからにしようと思ったけど、匿名だし、面白いから書いていく。
Aさんは9月から働くことになっている。
それとは別に、今日、もう一人、求人の応募があった。今回だけBさんとする。
応募と言っても、まずは工場見学希望なので、可能性は低い気がしている。
工場見学の日程調整で台風を避けて月末にしたが、家に帰って天気予報を見ると、速度が遅く、経路もずれ、今週は台風が読めないので9月2日にした。
9月1日が日曜日なので、Aさんは2日からくる。
Bさんの工場見学の希望日も9月2日。
これも台風に導かれた運命。もし、Bさんが本格的に求人に応募してきたら、Aさんの意見を尊重しようと思う。
2人とも就職し、長く働くことになったら、十年単位で一緒にいることになるかもしれない。2人の相性が悪ければ、お互いに仕事が楽しくない。
たまたま、先にAさんが決まっている。入社1日目の人に人生を左右されるBさんも可哀そうだけど、知らなければ問題ない。
どちらにしても、僕は人を見る目がない。社長もそんなにあると思えない。
2人とも若者に「働きたいです」と言われれば、断れない。
それなら、長く一緒に働くことになる可能性の高いAさんが決めてもそんなに問題がない気がする。
84歳社長が死んだら終わる会社シリーズ↓
”僕”の自己紹介↓
登場人物
登場人物 会社の人たち
僕：この物語を実況している人。入社3年目のアラフォーおじさん。
社長：50年以上前に創業した町工場の社長：84歳
奥さん：社長の奥さん。お金周りを担当：70代後半
専務：創業時からいる社長の弟。最近間違いが多い：80代
孫くん：社長の孫。最近会社に来ていない：20代前半
娘さん：社長の娘。月に1週間くらい来て事務をする：50代
ベテラン職人：何でもできるがこだわりも強い。社長の義理の弟：70代半ば
取付職人：現場の取り付け担当。最初だけ丁寧：70代半ば
営業：いつも適当な図面を描いてくる：60代後半
中堅職人：新卒で就職したが独立、従業員ではないが、手伝ってくれている：50代
登場人物 社外の人たち
兄ちゃん：取引先で出会った「何者」かになりたい田舎の工場で高卒で働く兄ちゃん。商品の販売をお願いした。
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