将来の見込顧客をつくる。「企ての試行」は早めに行っておく
コダテルの会員さんの中には、今の仕事（職場）を退職して、新たに起業する人がいらっしゃいます。
「起業」と書くと、なんだかすごいことをするように思えますが、ようは「事業を起こす」ということ。
あまり構えすぎず、事業を行う上でのポイントをおさえておく必要があります。
先日、会員さんから「退職前だから、売上をたてることができない」と相談を受けました。
今の職場が副業や兼業を禁止している場合、そういったことは認められないことが多く、退職日が決まって、起業を準備している人からしたら、ヤキモキすることが多いでしょう。
職場が退職する人のことまで考えて、組織的なリスクを冒して認めるのはなかなか難しく、「上司は、私が起業しようとしていること分かってるのかな」（考えてくれているのかな）と思うのも無理はないです。
でも、ちょっと待ってください！
これで起業の準備に歯止めがかかるのは、時間がもったいない。
売上を起てなくてもできる「将来の見込み客をつくる」ことをおすすめしたいです。
それが次の２つ。
① アンケート＆メルマガ発行・配信
② 無料体験イベント
この２つは、どちらも売上は一切立ちませんが、起業後（開業後）のお客さんを掴む可能性を秘めています。
一つひとつ見ていきましょう。
① アンケート＆メルマガ発行・配信
こちらは、市場調査も兼ねて該当エリアの人にアンケートを取るものです。大量に撒かなくても、数％でも意味はあるので、まずは知人やその知人にまで広げて回答をしていただきましょう。
あわせて、アンケートの末尾に「今後、◯◯◯に関するお役立ち情報をお送りしていいですか？」という問いを付けておきましょう。
そうすることで、このアンケートで好意的な回答をしてくれた人を「見込み顧客」として連絡先情報を獲得することができます。
アンケートは、Googleフォーム（無料）で十分。
集計も抽出（名簿管理）も便利ですからね。
忘れずに、メールアドレスなどの基本情報は収集（入力してもらう）ようにしましょう。
② 無料体験イベント
こちらは、自身が提供しようとしている物・サービスのモニター募集として、生の声や、機能要望などフィードバックを得られるものになります。
起業後、出す商品・サービスであっても、体験イベントに参加してくださった方に特別に体験していただき、意見を集める→反応を見て改善→再度無料体験イベント開催→・・・というように、何度も試行と改善を繰り返すことができます。これを、正式に起業する前にはしておきたいですね。
あと、できれば「無料体験イベントに参加した人には、リリース後に特典付与」というようにプレミアム感（特別感）を出してあげるほうが喜ばれるし、将来の顧客へと発展する可能性が大いにあります。
いかがだったでしょうか。
開業してから、アンケートや体験イベントをすることが悪いわけではないのですが、開業前（準備段階）から、そういった取り組みを続けていくことをおすすめします。正式リリース後の市場とのミスマッチは怖いですから。
現在勤務している職場の上司や人事にも説明がつきますし、問題になることも少ないでしょう。
「企ての試行」、ぜひ試してみてください。
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