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採用マーケティング セミナー/イベント レポート

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No Company, inc.のメンバーが登壇したイベントや、実施したイベントをレポートしたnoteをまとめていきます。
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#採用マーケティング

【ウェビナーレポート】26卒早期選考を成功させるための『スタイルマッチ採用』とは?

こんにちは!No Companyのマーケティング担当です。 2024年5月28日(火)に「26卒早期選考を成…

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【ウェビナーレポート】サマーインターンの集客を最大化する「企業のスタイル発信」と…

こんにちは!No Companyのマーケティング担当です。 2024年4月17日(水)に「サマーインターン…

No Company, inc.
1か月前
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【大手人事交流会vol.1イベントレポート】3社の採用ブランディング事例講演と交流会…

こんにちは!No Companyのマーケティング担当です。今回は、2023年12月6日(水)に日比谷国際…

No Company, inc.
4か月前
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【講演レポート】SOMPOケアが実践する「学生視点」の採用マーケティング〜ナビサイト…

こんにちは!No Companyのマーケティング担当です。 本日は2023年9月21日(木)に、SOMPOケア…

No Company, inc.
7か月前
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【アフターレポート】自社に最適な採用広報戦略を考える"実践型ワークショップ"

こんにちは!No Companyのマーケティング担当です。 2023年8月29日(火)、参加型のワークショ…

No Company, inc.
8か月前
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【ウェビナーレポート】応募者をファン化させる!「新卒採用の極意」

本日は2023年1月18日(水)に、株式会社ABABA様と行った共催セミナーの一部をレポートでご紹介…

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【講演レポート】Glicoが「求める人財の採用」のために取り組む採用マーケティングを解説!

本日は2022年7月28日(木)に、江崎グリコ株式会さまと実施したウェビナーをレポートでご紹介します。 登壇者のご紹介江崎グリコ株式会社 グループ人事部 採用グループ 藤川 裕真 氏 株式会社No Company 代表取締役 秋山 真 氏 採用を取り巻く概況の変化秋山:ここ2、3年はコロナの影響もありましたが、採用活動において変化は感じますか? 藤川:今の学生はInstagramやYouTube、TikTokなど多くのSNSを駆使しますよね。「ググって調べなさい」と

【講演レポート】採用コスト9割削減!入社意欲の高い応募者増加に成功した、ルタオの…

本日は2022年6月 30日(木)にケイシイシイ様と実施したウェビナーをレポートでご紹介します。…

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【講演レポート】ダイキンが実践する SNSを活用した採用マーケティングとは

本日は2022年6月16日(木)にダイキン様と実施したウェビナーをレポートでご紹介します。 ※…

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【ウェビナーレポート】大手企業が実施する採用マーケティングの実施背景と具体取り組…

日本の人事部主催で行われた日本最大のHRイベント「HRカンファレンス2022-春-」に、代表の秋山…

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ダイキンが実践する SNSを活用した採用マーケティングとは【ウェビナー開催】※参加無…

こんにちは、No Companyの広報担当です。今回は6月16日にダイキンさまと開催するオンラインセ…

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