「男性はプライドがあるから、、」に物申す。ちょいと聞きますが、女性にはプライドが無いと思ってます？

在宅ワーク中の旦那様と2人で仕事机で仕事をしていた午後。

旦那様がこんなことを言ってきました🙍‍♂️

「今日、女性の翻訳係の人が提出してきた文章と、男性の翻訳係の人が提出してきた文書と、ほぼ変わらないクオリティーだったのに、2人の上司は女性の提出物を厳し目な言葉で評価したんだよね」

「上司から見るとクオリティーの違いがあったかもだけど、もしかしたら女性の方が叱りやすいのかな」

「尚美は、同じような経験ある？」

私🙍‍♀️

「・・・・・・。」

幸い私は、ボスに恵まれてきた。

例えば、男性の同僚と同じ内容の発言や提案をしても、向こうの案が採用になった経験は何度かあるが、それは向こうの説明の方が論理的だったしな、など納得いくことが多かった。

自分で会社を立ち上げ始めてからというもの、自分が女性だから、向こうが男性だからという理由で仕事の上で損をした経験はあまりない。

しかし、、、、、

女性の方が男性より厳し目に注意されたりするのは、自他ともに経験がある。

なぜだ？？
気のせいか？

とやり過ごしていたが、
クライアントのとある年配の方にこんなアドバイスをもらったときにその事実を確信した。

「男性はプライドがあるから、女性の上司であるあなたからガミガミ言われても逆効果。褒めて伸ばしてあげてね」

ん？？！！？！
んんんん？！！！

この違和感。

男性は、女性が上にいるのは気に食わない、というトンデモナイ思い込みを受け入れながら組織マネジメントをしろ、と？！

ガミガミ言うことが良いこと/悪いことかどうかの論点は置いといても、女性がガミガミ言われてもプライド無いからOKだともお思いか？！

その人の組織の部下たちは、
男性は褒められ、
女性はガミガミ言われて、
仕事をしているんだろうか。

なんて不憫なんだろう。。。

わたしは、一緒に働く人には

ジェンダーに関わらず
求めてる結果に対してどれだけいい仕事をしたか、しなかったか。

それをみて対応していきたいと心の底から思います🌱