第470回　集客や求人、スタッフ教育何をしていいか解りません？

こんばんは。
入社式があったり
入学式が控えていたりと
やっと新生活のスタートを
肌で感じ始めているのではないですか？
こういった時こそ初心の心を
思い出して気を引きしていきましょう。

オープン3年以上、スタッフ5人以下の
小規模店舗の美容室コンサルタント
理容室コンサルタントとして
大手美容室勤務4年、個人サロン勤務2年
個人事業主として業務委託美容室5年
小規模美容室経営9年
そして廃業の経験から
正社員とは？業務委託美容師とは？
持続可能な経営に必要な事は？
売り上げを上げたいけど何から
はじめたらいいか解らない！

家族時間と自分の趣味をもっと楽しみたい
小規模美容室経営者、理容室経営者、
手に職あれば安泰と思っている
経営者に向けて少しでもマインドが変わる

”オッサン思考脱却経営！！”

美容室売り上げアップの為に
一つでもやってみようかなぁと思う施策が
見つかるブログを今日もお届けいたします。

今日は自信がないから不安なんです！！

よくありますよね。
集客がデキてないんですが
何をしていいか解りません。
求人に困っていますが
何をしていいか解りません。

何をしていいか解らない
売り上げが下がっていきそうで怖い
売り上げが上がらなくなったので
不安です。

不安って何処から来ていますか？
スタイリストとして
はじめてお客さんを担当した時は
本当にうまくいくのか不安になったのでは
ないでしょうか？

自分ができない施術を求められたときに
不安になったのではないでしょうか？

何をしていいか解らないって
結局は何もしないと店がヤバくなりそうだから
不安になっているんだと思います。

カットで失敗した。
またこのままいくと不安だからと
何をしますか？
レッスンを重ねると思います。
もっともっとお客さんに入って
慣れていこうと思うと思います。

これと同じだと思います。

何をしていいか解らないって
あなたの引き出しがまだまだ
足りないんだと思います。

まずは引き出しの中身を
増やす学びを増やそうとしていますか？

学んでいけば
ここはハサミでここはセニングで
このダメージにはこの薬剤でと
美容師としてたくさんの対処法を
知っていると思います。

だけど経営者になって
経営をしていくと出来事に
対しての対処法をいつも
思いつかないでいるのではないでしょうか？

何も考えないでホットペッパーで
集客ができている。
ホットペッパー以外で集客する
術をもっていますか？

経営者として自分の頭で
考えて学びにいってそれを
実践に落とし込んでまた改善してと
その繰り返しをしていますか？

そういった学びをしてないので
いつも迷ってしまい何もしないまま
悩みごとが増えているのではないでしょうか？

あなたは経営者としての
目的はハッキリとしていますか？

このあなたの美容室の目的
在り方がハッキリしていないと
何を学んでいいか解りません。
学んだはいいけどそれを
どうやっていかしていくかを
解りません。

ビジネスは決断の繰り返しです。
あれもこれも手に入れたいでは
あなたの脳みそはいっぱいになって
更に悩み続けます。

決断をするって事は
何かを捨てる決断もするって事です。

いつまでも自分がやりたいように
やって結果が出てないのであれば
今までの自分を捨てる必要もあります。

昔上手くいったからと
他のモノには全く興味がない
これが俺のやり方だからといっても
売り上げが下がり始めている
スタッフが定着していない。。

そんな状況でも過去の栄光を
捨てられないなんて成功したくないと
言っているようなモンです。

今までのあなたと
将来成功しているあなたと
どちらを選びたいですか？

今までのあなたで成功する
イメージは見えていますか？

10年15年経営しているけど
あなたの美容室の目的が
ハッキリしてないのでないですか？

目的がはっきりしてくると
悩みも迷いも減ってくると思います。
今の自分に足りないからともっと
学びの場を作ると思います。

悩みも迷いもあるなら
もっと知識の量を増やして
インプットの倍以上は
アウトプットをしていきましょう。

そうすれば悩みや迷いも減って
くると思います。