#ビジネスキャリア
なぜ職場には無能な上司が多いのか
あなたの職場に無能だと感じる上司はいますか？
「無能な上司などいない」と思う方は非常に稀かもしれません。
これは日本に限ったことではありません。
南カリフォルニア大学の教授を務めた階層社会学者、ローレンス・J・ピーター氏の「ピーターの法則」によると、企業や政治、教育などあらゆる業界において階層社会が存在し、階層社会は「無能」な人々を生み出すとされています。
ピーターの法則を証明する事例有能な自
自己成長に必要な「ラーニングゾーン」に身を置く際に注意すべきこと
自己成長をするために、自らをどのような環境に置くか。
これはビジネスキャリアを築いていく上でもとても重要なポイントです。
自己成長という観点でいうと、３種類のゾーンがあるとされています。
今回は、そのゾーンの解説と、自己成長するための注意点をお伝えしたいと思います。
3種類のゾーンこのゾーンは、ミシガン大学ビジネススクールのノエル・M・ティシー教授が提唱した、人材育成・能力開発の概念です。
人
人生の残り時間を●●視点で見直してみよう
突然ですが、あなたのビジネスキャリアは後何年ありますか？
仮に65歳を定年とすると、
現在30歳の方なら残り35年、40歳なら残り20年です。
では次に、あなたのビジネスキャリアは後何時間あるか考えたことはありますか？
今回は、時間をどのように捉えるか「時間の感覚」についてお話します。
残りのビジネスキャリアを「時間」単位で考える
あなたのビジネスキャリアが残り「何時間」あるか、計算してみま