Midwife_Izumi

小さな病院で働く助産師。2児👭子育て中のワーママです。 産後ケア施設を日本に増やしたい…

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小さな病院で働く助産師。2児👭子育て中のワーママです。 産後ケア施設を日本に増やしたい!広めたい! 助産師としての働き方模索過程を綴っていこうと思ってます。 助産師さん、開業・起業・フリーランス、etc…つながれたら嬉しいです。 スキ、フォロー励みになります✨

マガジン

  • 娘たちの作品集

    娘たちの作品をまとめたいためのマガジンです。興味ある方覗いてください👀

最近の記事

「助産師×フリーランス」な働き方をしようと思うようになったきっかけなど

こんにちは。助産師のいずみです。 「いよいよフリーランスしかないのか…!?」 と思うようになった頃の振り返りです。noteを読み漁っていると、みなさんの“フリーランスになった理由“が面白い&ためになるので私も書いてみます。※過去記事と内容ちょっとかぶります フリーランスな働き方を意識するようになった理由①自分のやりたい仕事、がなんとなく見えてくる 病院で助産師として働いていると、業務内容が多岐に渡ります。分娩、産褥、新生児、ope、外来、保健指導、乳房ケア…。ひと通り経験

    • 病棟勤務助産師忙しすぎる問題、そして私はいまやただのパートタイマー

      こんにちは。助産師のいずみです。 表題の通り、いまや気づくとただのパートタイマー⌚ こうなる前の、アクティブな働き方をするに至った話はこちら👇 期間限定だった産後ケアホテルでのプレオープンスタッフとしてのお仕事はあっという間に終わり、残ったのは産院でのパート助産師の仕事。 パートとはいっても仕事内容は正社員と全く同じ。責任も同じ。 幸い分娩件数も増え始めているのですが、なんせ病棟助産師忙しすぎる! ある日の私の業務内容 褥婦8名+切迫早産入院患者1名のラウンド、NSTモ

      • 産後ケアホテルで働き始めたその後の話

        こんにちは。助産師のいずみです。 随分ご無沙汰してしまいました… 病院と産後ケアホテルのダブルワーク(&家事、育児含めるとクアドラプルワーク←トリプルの上、×4。どうでもいいけど、調べた。笑)でヘトヘトになっていました。 でもこのヘトヘトの収穫は大きいと思う。 今まで、就活→仕事辞める→転職→就活→仕事辞める→転職…というループしか経験なかったけど、 就活→仕事減らして新しい仕事始める→転職orそのままダブル(orそれ以上)ワーク  みたいな仕事の探し方を知った。 仕事

        • ゆめゆめシーサー

          表題『ゆめゆめシーサー』とは、 夢を乗せて走る船 だよ🚢 と、数ヶ月前に次女が突然言った造語です。 ゆめゆめシーサーか。 私は沖縄出身でもないし、そのシーサーかも不明ですが、ゆめゆめシーサーというワードは(次女はなぜか何度も口走っていた)その時からずっと私の中にあって。 私のゆめゆめシーサーが動き出しました。笑 (↓詳細、前回投稿記事はこちら) 夢、というのは何か違う気がするけど、思い描いていたこと、を現実にするために動き出しました。 また随時投稿あげていきますね。

        「助産師×フリーランス」な働き方をしようと思うようになったきっかけなど

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        • 娘たちの作品集
          2本

        記事

          ついに!第一歩を踏み出した話👣

          こんにちは。助産師のいずみです。 記事を更新できなかった間、今までの病院での仕事を続けつつ、もう半分趣味のように産後ケアについて調べたり動いたりしていて… ようやく踏み込むことができました👊 🌱新規事業に参加以前ご紹介したこのプロジェクト↑↑ 常にアンテナを張って情報収集していたのですが、ご縁を頂き、夏頃からのプレオープンスタッフとしてこの事業に参加できることになりました。 先日、スタッフ顔合わせがありまして。 今までどちらかというと孤独に産後ケアを広めようとしていた実感

          ついに!第一歩を踏み出した話👣

          with midwife

          こんにちは。助産師のいずみです。 近頃私自身も色んな動きがあるのですが、ふと見ていたYouTube。 noteをきっかけに、 with midwife という会社があることは知っていました。 産後ケアとはちょっと違うかもしれないけど、孤立した状態の子育て=孤育て(孤育て、なんて言葉が造られること自体が悲しいですね。)から救いたいという思いは同じ。 確かに、社会における企業って存在が大きくて、そこに働きかけることでボンボンボンッと(語彙力💦)助産師が身近に存在するという認知度

          産後ケア利用申請断ってるだと?

          こんにちは。助産師のいずみです。 しばらく投稿があいてしまいました。 私の転職活動や、長女の学校で新年度PTA役員になったりで忙しすぎた… ワーママってすごいな。 転職についてはまたここで報告していきます。 自治体が、産後ケアの利用申請を断ってるだと?! なんてこったい。 体も心もボロボロのママがやっと重い腰あげて、意を決してヘルプを求めたのに断られるなんて…(※注 私のイメージです) そりゃ、日本死ね💢ってなるわ。 やはり課題は、受け入れ体制の整備不十分かー。 民間

          産後ケア利用申請断ってるだと?

          産後ケアホテル計画のその後

          こんにちは。助産師のいずみです。 タイトルの通り、過去3回に渡って投稿してきた当院バックアップによる産後ケアホテル計画のその後の話。 〇〇ホテルの支配人と、その上司(ホテルズ部門エリアマネージャー)と、当院院長と私の4人で話し合いの場が設けられ、客室賃料やその割引率、実際営業した際の課題点など話し合ったのですが。結局のところ、まずは院内産後ケア(主に宿泊型)に力を入れ、コンスタントな集客が見込めそうであれば改めて〇〇ホテルでの営業に踏み切る、ようなところで話がついてしまいま

          産後ケアホテル計画のその後

          キギョウスル

          こんにちは。助産師のいずみです。 桜の時期はあっという間に過ぎていきますね🌸 毎年、今年はお花見いつ行けるかな〜と考えてるうちに散り始めてしまいます😅 でも私は桜が散った後の新緑の季節が1番好きです🌱🌱🌱 前回、私の周りで起業したら?話がチラついた話の続き。(前回の記事はこちら👇) 『キギョウ』なんて、脳内ではカタカナに変換される程の異次元ワード。 助産師の起業は、一概には言えないとは思いますがいわゆる開業助産師なのかな。 でも、医者や上司にお伺いをたてないと自由に動けな

          キギョウスル

          産後ケアホテル計画浮上🛳vol.3

          こんにちは。助産師のいずみです。 今回も前回に引き続きの話。vol.1,2はこちらから↓ プロジェクトが始動して分かったこと🫧医療法人🆖 私の働く病院は医療法人なのですが、医療法人が他社と契約を結ぶことは法律上できないとのこと。当初考えていた当院とホテルとの契約は不可能でした。 (ごめんなさい、この辺りは事務方が動いてくれていたので、何法の何条による、とか詳しく説明できません💦) なので、当院完全バックアップ⤴️のような形になるか…と言う話になってます。 🫧24hr36

          産後ケアホテル計画浮上🛳vol.3

          産後ケアホテル計画浮上🛳vol.2

          こんにちは。助産師のいずみです。 今回は、Newプロジェクト始動後のお話。 産後ケアホテル計画浮上🛳vol.1はこちらから↓ プロジェクトが始動してやったこと✏️新規事業計画書つくり 就職してこのかた助産師でしか働いたことがないので、一般企業では普通に出回っているのであろう事業計画書というものの存在を初めて知りました(笑) 「こんな感じ、ですか?」 という感じで院長に提出しました📄どう受け取ったかは聞いてないので闇の中… ✏️市場調査 比較表つくり やはりここは、近

          産後ケアホテル計画浮上🛳vol.2

          都心型産後ケア施設開業準備中について思うこと

          ニュースになったわけではないのですが、個人的に気になる動きが。 三菱地所の社内ベンチャー、新事業なのかな? 名の知れた大企業が産後ケア業界に参入されるというところで、いろんな意味で期待しています✨ もう、ここで働きたい🤭 産後ケア"リゾート"に分類される施設もそれはそれで良いと思うんです。非日常感もあり、育児のスタートを特別な環境で始めたいと思うある程度の富裕層には響くコンセプトかなと。 一方、都心型ということはアクセスしやすく生活圏内(もちろん遠方からの利用も想定して

          都心型産後ケア施設開業準備中について思うこと

          火の車の『産後ケア』について思うこと

          Yahoo!ニュースの気になる記事。 正直利用する側からすると、こんなに高いお金払って(行政からの補助含め)常に満室なのにクラファン?っていう疑問は湧くよね… 産後ケアを利用するにあたっての自治体からの補助を受けるために、(この人に産後ケアが)必要だと認めてもらうまでが大変。 ☑️旦那のヘルプはないのか ☑️親のヘルプはないのか ☑️もはやなんで自分でできないのか くらいの質問攻めに耐えて初めて制度が使えるイメージ。 時代的に里帰りしない人も増えてるのに、里帰り出産文化が

          火の車の『産後ケア』について思うこと

          産後ケアホテル計画浮上🛳vol.1

          こんにちは。助産師のいずみです。 だいぶ春めいてきましたね🌼 前回の投稿から、随分時間が経ってしまいました… でも実は、大きな動きがあったんです🤭 産後ケアで働きたいと強く思っていた私に、朗報が舞い込みました📢 なにっ⁉️👀 やります、やりまーす!私やりたいです🙋‍♀️ 身を乗り出して挙手した私は、プロジェクトリーダーに任命されました。笑 昨今の少子化と、近隣に新しい産院がいくつか出来たこともあり、分娩取扱数が年々減ってきている当院。分娩は続けつつ新たな業務開拓とし

          産後ケアホテル計画浮上🛳vol.1

          ちゃらんぽらんだった私の助産学生時代の話

          こんにちは。助産師のいずみです。 前々回の予告?通り、今回はやる気底辺だった私の助産学生時代の話です。 前回記事はこちら👇 助産師になるには 助産師になるには大きく分けておそらく2パターンあって、1つ目は専門学校や大学等で看護師の資格を取った後、助産師専門学校に入学し卒業と同時に受けられる国家試験に無事合格すること。2つ目は大学や専門学校で看護師・助産師(そして多くは保健師も)の養成コースで学び、卒業と同時に国家試験を受けて晴れて受かれば看護師と助産師になれる。 私は2

          ちゃらんぽらんだった私の助産学生時代の話

          【#母のルーティン】フルタイム助産師のほぼワンオペ平日

          ちょっと前にnoteで流行ってた(!?) #母のルーティン 気が向いたので記録としてちょっとやってみました。 私は病院勤務の助産師。家族構成としては、夫・娘2人・犬1匹。都内(の外れ)在住。 自己紹介はこちら👇 長いので、興味ある方だけどうぞ😉 6:05 起床   本当は6時前に起きたいのですが、眠さと寒さと暗さでだいたい過ぎます。 6:05〜6:20くらい 洗面やメイク  晴れていればここで洗濯まわす。 6:25〜 リビング&キッチンへ  雨戸や窓開ける。床暖付ける。昨

          【#母のルーティン】フルタイム助産師のほぼワンオペ平日