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Women in Agile

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本

Women in Agile (ウィメン・イン・アジャイル) のマガジン。主にIT業界におけるジェンダー平等について、ちょっとした違和感を見つけるきっかけに。

運営しているクリエイター

Women in Agile Osaka始まります！多様性とコミュニティの関係性について

Women in Agile Osakaが始動します。「もっと関西にも女性が気軽に参加できるイベントがあっ…

アジャイルコーチ/知花里香

1か月前

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Women in Agile Tokyoカンファレンスってどんなことが話されてるの？登壇録画一挙公開…

こんにちは！2月に開催したWomen in Agile Tokyoカンファレンス、どんなことが話されているの?…

アジャイルコーチ/知花里香

3か月前

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Women in agile Tokyo conference2024を終えて

Women in Agile Tokyo Conferenceを終えて、イベント全体を振り返りながら、いくつかの洞察に…

アジャイルコーチ/知花里香

5か月前

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女性リーダーの鍵・「後方支援力」の可能性について

女性のリーダーが少ない、と言われながら、実はそのリーダー定義がそもそも男性的なのではない…

アジャイルコーチ/知花里香

8か月前

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ロジックでは解決できない組織課題に向き合う - That’s human being matters!

Women in agile Japanの主催した第一回目カンファレンスWomen in agile Tokyo conference 2023…

アジャイルコーチ/知花里香

1年前

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Women in Agile と自分のリーダーシップ振り返りとこれから

今日は振り返りとこれからについて、書きたいと思います。 Agileコミュニティの中で、女性リ…

アジャイルコーチ/知花里香

1年前

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Women in agile Tokyo conference2023 now released!

Women in Agile Japan will have the" Women in Agile Tokyo 2023" conference. When：Fri, February 17, 2023, 10:00 AM – 6:00 PM JST At ：Osaki Bright Core Hall What is Women in Agile Tokyo2023 conference? Women in Agile is an event for "Agile L

Women in agile Tokyo conference2023 を来年開催します!

Women in Agile Japanは、「Women in Agile Tokyo 2023」カンファレンスを開催します！ Women…

アジャイルコーチ/知花里香

1年前

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小さな違和感がアジャイルチームに役立つ理由

スクラムフェス三河が昨日から今日にかけて開催されましたが、そこで私たちは小さな違和感を…

アジャイルコーチ/知花里香

1年前

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More Effective Agile読書会完走記念：長沢さんに聞いた監訳のウラ側

皆さんこんにちは。Women in Agile Japan（WiAJ）の伊藤いづみです。 7/20(水)にMore Effecti…

2年前

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認定スクラムプロダクトオーナーになりました

こんにちは。先日アギレルゴコンサルティング様が提供しているCSPO研修を受講し、無事CSPOに…

2年前

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More Effective Agile読書会 #8 を開催しました

皆さんこんにちは。Women in Agile Japan（WiAJ）の伊藤いづみです！ 6/21(火)にMore Effecti…

2年前

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More Effective Agile読書会 #7 を開催しました

皆さんこんにちは。Women in Agile Japan（WiAJ）の伊藤いづみです！ 6/21(火)にMore Effecti…

2年前

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[Scrum Master Training for Women] What I Learned with 9 Participants - The 3 Rs

The Beginning of the Journey On June 13-15, 2022, a year-long effort finally came to fruition. The impact of this training, which was also the start of a new journey for me, was nine women taking the next step forward in their organization