面接は深堀対策でライバルに差をつけろ！
こんにちは！ぴーなっつです。
ぼくは普段、美容クリニックに転職したい看護師を専門にキャリアサポートをしています。
面接対策のポイントについてお話します。
みなさん、面接の対策ってどんな感じでやってますか？
聞かれそうな質問、例えば志望動機とか自分の強み、成功体験とかをひと通り考えて、喋る練習とかしてる感じですかね。
実際、その辺までは大体の人がやってます。（やってない人はちょっと焦るぐらいの方が、失敗リスク回避できるかもです）
なので、差別化できるのはもう一歩先の努力。
具体的には、深掘り対策ですね。
例えば、志望動機を聞かれたら、300文字ぐらいで回答すると思うんですけど、その回答の中には絶対に「ツッコミポイント」がありますよね。
「一流の美容看護師になりたいです。」というくだりがあったしたら・・・
・なんで一流にこだわるの？
・一流ってどういう意味？
・どうすれば一流になれるの？
みたいな感じで、自分の話の内容から派生してどんな質問が来そうか、あらかじめ想定できますよね。
これに対しての回答を、れだけ細部まで用意できるかが結果に影響します。
というか、少なくとも２段階ぐらいまでは用意してたほうがいいですね。
ということで、面接対策をいまやってる方はこの部分のブラッシュアップを頑張ってみてください。それではまた！
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ぼくが採用担当として3000人と面接し、100人の看護師のマネジメントをしてきた経験に基づいて「受かるポイント」をおさえた内容になってますので、どうぞ面接対策にお役立てください。
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