【JOB Scope 特別企画】リーダー行動適正テスト！
増えない利益、動かない社員、ゆがむ社内文化・・・組織を変えたい経営者様へ
見えていますか？社長がやること/やらないこと
こんなお悩み、ありませんか？
商品・サービス品質の悪化
人材が成長しない、よい人材が離職する
納期の遅延、ぐだぐだの締切
古いやり方への固執、変化への拒絶
ムダな作業、長時間の残業、社員の疲弊
コミュニケーション不足、閉鎖的な体質
不平不満、従わない社員
上記のような問題をかかえている経営者様は、ぜひ一度、診断をお試しください。
経営者のやるべきことが見えること。
霧が晴れたように思考が整理され、 打つべき対策を打てる！
そのための道筋がわかります。
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