同じ外資系で同じポジション、同じ仕事。違うのは給料だけ。何で？

ジョブバンドっていう言葉、ご存じですか？

同じく外資系企業A、職種A。同じタイトル。

それでも実績関係なく年収に乖離がある場合が。

理由は？

本日は外資系の人事・採用の舞台裏を語ります。

例えば、同じ会社で同じくパフォーマンスマーケティングスマネージャーなのに、社員Aは700万円、社員Bは900万円。２人の実績には大差もなく、評価も変わらない。

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