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名著『両利きの経営』を、キャリア開発に使い、転職・リスキリングに成功
経営の教科書といえる名著『両利きの経営』は、キャリア開発にも使える！
両利きとは、現在の専門の「深化」と、新しい専門の「探索」の両立です。
両立が必要な理由は、専門の価値が著しく短命化しているから。
昔に比べ、企業の破綻が急増（企業が短命化）している理由も、専門の短命化にある。
解決策は「現在専門を深化」させつつ「新しい専門を探索」すること。
新しい専門の探索は、人のキャリアでいうと「学び
定年後ライフシフト（１）海外へ移住という選択肢をもち日本を客観視～収入・幸福度が高まる国、生活費が下がる国
私は1962年生まれ。同級生の多くが今週末（3月末）で「定年（退職）」を迎える。彼らから「おまえはどうする？」に始まり「定年後の相談・連絡」が最近ほぼ毎日ある。
それをネタに「定年（退職）後の生活・お金、ライフシフト」の話を体系（連載）化します。
まず「おまえ（久繁）はどうする？」に答えておきます。
もう少し今の仕事を続けてます。
専門の「まちづくり、地方創生」に、皆が関心をもつ「定年（
名著『うまくいっている人の考え方』は落ち込んだ時、自分が嫌になった時に、読むと「自信が湧く・鬱にならない」
80万部売れたベストセラー『うまくいっている人の考え方』は
落ち込んだ時、自分が嫌になった時に読むとイイ。
本書は、うまくいく（成功する）のに最も重要な事は「自分を好きになる」と説く。他の本は「他人に貢献しろ。その後に自分に幸福が来る」等、他人のことが先という思考が定番で、自分が先という本書は個性的！
自分を好きになる考え方として本書は100紹介するが、
私のお気に入りは次5項目。
デフレの日本で生活費を抑え、人口増で株価が上がる国に投資して、豊かな生活を実現！ 株価と生活費と人口の関係
要旨： アメリカは起業家と人口が増えるから、株価・物価も上昇vs
日本はサラリーマン化・人口減少で、株価・物価が下落、デフレが続く
人口減でデフレの日本に住んで生活費を抑え、人口増で株価が上がる米国株に投資しろ、と説く書籍や雑誌特集が増えています。
米国（アメリカ）株が有望な理由は、優秀な起業家と人口が増え続けているから。起業家が「稼ぐ種・良い雇用を創出」し、人口の多さが労働と消費を支え
9月は株価が暴落アノマリーだが、菅総理の退陣で株価が暴騰vs安倍総理の退陣時は暴落～総理は誰でも日本は変わらない
9月は株価が暴落するというアノマリーがあります。その背景は9月にテロ・戦争、経済危機、災害が起きるから。例を挙げます（カッコ内は年度）。
911テロ（2001）、リーマンショック（2008）、ギリシャ危機（2011）、中国危機（2015）、北朝鮮の核実験（2017等：北朝鮮は9月9日が建国記念日で、2017年に限らず9月上旬に暴れる年が多い）
今年もアフガニスタン問題など「9月は株価が暴落ア
ウィズコロナで、起業や顧客獲得の成功は、効率・利便性から、意味へシフト～効率は成功例を真似て成功 vs 意味は？
「ウィズコロナで、起業や顧客獲得の成功は、効率・利便性から、意味へシフトせよ」という主張が最近、読んだ本の多くに書かれています。
代表例は、次の3冊。
1『ビジネスの未来～エコノミーにヒューマニティを取り戻す』山口周
2『アフターデジタル2～UXと自由』藤井保文
3『シン・ニホン～AI×データ時代における日本の再生と人材育成』安宅和人
3冊とも「ヒューマニティ（人間性）、自由、人間力」
成功の法則・常識は、正反対な2つの両方を見て考える～情熱は持続しないから今の情熱をビジネス・起業のネタにするな
ビジネス・起業の成功法則や定石（常識）には、正反対なものが多く、それぞれが、正反対な「定石（常識）を疑え」と主張します。
「情熱を起業のネタにすべきか否か」という示唆に富む例で考えてみよう。
1） 情熱を持てる対象を、ビジネス・起業のネタに選べ
2） 情熱は持続しないから、今の情熱をビジネス・起業のネタにするな
１は、アップル創業者のスティーブ・ジョブスを例に、多くのビジネス書で見ら
希望退職=リストラが急増～早期退職後のキャリア願望：欧米は「資産運用で生活=FIRE、起業、転職」の順、日本は逆
希望退職という名のリストラが急増しています。例えば、2月9日は上場企業4社（JT、ライトオン、ポプラ、日本金銭機械）が希望退職の募集を発表。
希望退職を募集した上場企業の数と人数は、2019年35社、11351人。
2020年93社、18635人。今年は40日で13社、人数はJTの1150人など大規模で「100社、2万人」を超えそう。
コロナ禍の2020年から、リストラ=希望退職が急増す
読書と情報収集で、精読すべきは目に入った情報の１％にする～働き方改革の名著『週4時間だけ働く』 は、速読で読め
情報過多の今、情報収集や読書は次２つのステップを踏むのが王道。
１ タイトルだけ見て、読むか読まないか決める
２ 読むと決めても、まず速読。 速読して、全文を読む（精読する）情報を更に選ぶ。
精読すべき情報は目に入った情報全体の１％にする この２ステップは、王道なので、情報発信側の多くが「タイトルだけで読ませよう」とする。これを「釣りのタイトル」と言います。
そこで、釣られない心構えと、釣
日本の男は、労働時間が世界で最も長い1日452分 vs 家事・育児の時間は世界で最も短い1日41分←非婚・少子化の原因
日本の男は、家事・育児を行う時間が世界で最も短い、1日41分。
日本の男は、有償労働の時間が世界で最も長い、1日452分（7時間32分）。
男が、家事・育児を行う時間が短い国のワースト3は
1位 日本：41分 2位 韓国：49分 3位 イタリア：131分
世界平均：136分 （日本は世界平均より、70％も少ない）
日本と韓国以外の男は最低でも1日、131分（2時間11分）以上なのに、
日
名著『週4時間だけ働く』は、働き方改革3つの本質を示す～AIや誰でも出来る事は、仕事でなく作業、だから手放す
働き方改革の名著 『週4時間だけ働く』 は実に、有益で面白い。
本書の肝＝働き方改革の本質 を私的に次３つに要約します。
働き方改革 ３つの本質１．AIや他人ができる単純な作業は、自動化=権限移譲し、
２．「通勤、会議、電話の３ムダ」等のムダを徹底排除し、
３．自分だけができて、顧客価値の高い仕事だけに集中
AIや誰でも出来る事は、仕事でなく作業 働き方改革 ３つの本質は、仕事の定義を問い直
アフターコロナ・ウィズコロナ（非対面経済）で消える仕事、生まれる仕事・起業は、ＡＩで消える仕事と同じ
アフターコロナ・ウィズコロナに関する書籍を読み漁り、最も有益だった本
『アフターコロナ～非対面経済の全貌』を紹介します。
本書は、アフターコロナ・ウイズコロナは、先送りされていた改革を行うチャンス、起業や異業種から参入するチャンス（逆に、改革しない者は消滅）という教訓と事例を教えてくれます。
本書は、アフターコロナ・ウイズコロナを「非対面経済の定着」と定義、
非対面経済で消える（生まれる）
一物多価の「携帯料金を下げろ」と民間への恫喝が目玉政策という痴態～店舗・接客サービスの価値（価格）は高い
「携帯料金を4割下げろ」と民間企業へ恫喝が新内閣の目玉政策という痴態に、問題提起です。 痴態な理由（政策の問題点）は以下２つ。
１ 携帯料金は一物多価 （高い方法もあるが、格安な方法が既にある）
２ 携帯料金を下げる努力は全て民間、国・行政は何も努力してない
２は、4割削減すべきは「議員の報酬・人数、公共事業費」という当たり前な話。以下、１の話です。
商品・事業は「一物多価」になり、事業は