パート先の店長とうまくやれる気がしない

ひめやんはいま日用品店でレジ打ちのパートをしている。
そこの店長がジャイアンタイプで、とにかく苦手なのである。
どんなところが苦手かというと

★20代の若手店長だが偉そうな態度
★年上のスタッフを平気で泣かす
★夜中にグループLINEへ連絡送ってくる
★日程ギリギリに業務連絡してくる
★勤務表が間違っていても謝らない
★スタッフに迷惑かかっても謝罪がない
★こちらの予定を無視して勤務変更する
★見せしめのようにスタッフのミスを名指しで指摘する

とにかくジャイアン気質で
自分が中心で世界が回ってるとでも
思ってるのだろうかと疑う。

店長はオープニングからお店に関わるのが
初めてだったらしく
仕事が遅いこともあり何事もギリギリ。
「自分は誰よりもがんばってる」
と思ってるフシがある。

その店長はお店のオープニング作業で
休みなく働いていた結果　
流行り病にかかり自宅待機となった。

その店長が一週間の休みから復帰した。
「自分が休んでる間は迷惑かけました」と言っていたので
（あのジャイアンでも素直なときあるのね）
と思ったひめやん。

しかし、その「店長めずらしく素直じゃん」は数分後にみごとに打ち砕かれた！

どうしてもシフト入れない土曜日があって
勤務変更を願い出ていたひめやん。

「この日はどうしてもシフト入れないので
変更させてもらえませんか？」

低姿勢でお願いをしたところ

「これ前にも言ったんですけど
土日入るのが採用の条件になってるので
休日入れないときは
自分で他のスタッフに交渉してください！」
って言われたわ。

これって、サービス業なら普通なの？
都合悪い日に休めないなんておかしい！
これ1ヶ月前にシフト希望で変更願いしてたけど、店長がそれ無視してシフト組んでたので納得いかなかった。

いや、そもそも非正規のパートスタッフに
シフト変更の相手を探させるのって
違法なんじゃないの？
管理者の責任放棄じゃないの？

と、心の中で疑問が浮かんだひめやんだった。