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第139回 SOGI(ソジハラスメント)。性自認を侮辱するSOGIハラスメントを職場で受け、うつ病を発症し労災認定された事案です。#Shorts

労働組合員に対して解雇などの不利益取り扱いをすることなどの不当労働行為には、刑事罰必要なのではないか。行為によっては禁錮や懲役も必要だ。