【外国籍人材活用】採用担当者が最初に知っておくべきこと

はじめに日本は少子高齢化社会が進み、人手不足という深刻な問題に直面しています。多くの企業は、人材獲得への投資や、労働条件の改善、職場環境の改善など、人材不足を解消するための対策に取り組んでいます。

しかし・・・

・求人媒体に掲載をしても応募がこない
・人材紹介会社から紹介を受けても条件にマッチしていない

このような課題や問題を抱えている企業が少なくありません。そんな中、人材不足解消の対策とし