メカトラ/スキルアップ人事

30代でメーカーからITへ転職しました。 人事パーソンをしながら、DXをやっています。…

メカトラ/スキルアップ人事

30代でメーカーからITへ転職しました。 人事パーソンをしながら、DXをやっています。 人事系:社会保険労務士(合格)、簿記2級、基本・応用情報、統計検定2級 スキルアップや転職、業界情報を発信します。

マガジン

  • noteのクリエイターさんたちみんなでマガジン

    • 37,114本

    【ルール】 1日にマガジン登録は最大で3回までで、宜しくお願い致します。 【コンセプト】 『楽しく生きる』『みんなで学びながら成長する』『人と人との絆を大切に』という3つの柱をコンセプトにしています。 参加したい方は、参加したいとメッセージで頂ければこちらから招待メッセージ送らせて頂きます♪♪ ※画像は変更しないようにお願い致します。

  • 【共同運営マガジン】頑張る隊

    • 32,132本

    ここは自分らしく頑張る人たちが集まるマガジンです(*´ω`*)決して人に強要するわけではなく、自分らしく自分のペースでほんの少し前向きに生きようと頑張るマガジンです(*´∀`*)共感してくださるかたはぜひご参加お待ちしています✨

  • 自分磨きまくりdeハッピーマガジン

    • 9,925本

    自分磨きを頑張っているクリエイターのみなさん同士が繋がって切磋琢磨できる場がほしいなと思い、自分磨きまくりdeハッピーマガジンを作りました。 自分磨きをして幸せになりたくて日々頑張っている方&こんな自分磨きをしたらこんなに変わったよ!っていうような記事を書きたいクリエイターさんなど老若男女問わず大歓迎です!!自分磨き共有でみんなで幸せを伝染させていきましょう♪ 👉詳細は固定記事を参照ください👉

  • 【みんなで創る】クロサキナオの運営マガジン②

    • 1,858本

    このマガジンは「楽しく、続ける」を趣旨として発信してます。まだnoteに慣れてない人は知り合いづくりと記事の共有を兼ねてぜひご参加してみてはいかがでしょう🌹 ※原則1日投稿記事は2本までとしました。ご了承ください。

  • 【働くヒトの体温を上げる】共同運営マガジン

    • 939本

    「働くヒトの体温を上げる」ための共同運営マガジンへようこそ! <こんな方におススメ> ・経営や仕事のヒントを見つけたい ・働く時間をもっと有意義にしたい ・自分の成功体験・失敗体験をみんなに共有したい そんな方々が熱い方々が集まる共同運営マガジンです。 <投稿ルール> ①「働くヒトに関わること」を投稿してください ②記事を見て体温が上がったら「スキ」を押してください ③記事を見て体温が爆上がりしたら「コメント」をしてください ④体温を上げてもらいたい人を見つけたら「フォロー」をしてください もっとnoteでワクワクしたい方、ぜひご参加お待ちしております! 参加はこちらの記事のコメント欄より↓ https://note.com/happyline4/n/n6e22ad0d9946?magazine_key=m54b868a8e31b

最近の記事

2024年度_社会保険労務士試験_合格発表概要

10月2日(水)の9時半に掲載されましたね。 さて、笑った人も泣いた人もいると思います。 笑った人はおめでとうございます。 泣いた人は、来年どうしますか? 来年も頑張る!!という人向けに、 私の詳細勉強方法を記した記事を期間限定価格でお届けしています。 ※Xでのリポストが必要です ※累計購入数50部を突破!!

    • サラリーマン必見?!!!知らなきゃ損!! 法改正で、頑張る人への補助が増大!!

      雇用保険って、失業時に給付をもらうものだと思っている人が多いのでは? そのような役割もありますが、実はこんなに種類があります。 この中の「教育訓練給付」というものが、2024年10月から パワーアップします。 という事で、雇用保険に加入して働いているサラリーマンの方が、 士業資格を取得するために、通信教育を利用する場合、 給付の20%(最大10万円)が支給されます(上記の紫色)。 ※対象になるかどうかは講座によります。 学校に入りなおしたりする場合は、上記の赤や緑の箇

      • 雇用保険料率の直近3年の上昇について

        給与明細から引かれている「雇用保険」について、 整理したのでついでにこちらに記します。 直近3年間で上昇しており、社会保険の計算や、労働保険の支払いで 「キー!!!」となりました。 (同じ気持ちの方はいいねいただけると嬉しいです笑) ●そもそもどうやって計算されているの? 輪郭をつかむために、おおざっぱに記します。 よく「給与に算出式を当てはめても、同じ金額にならない!給与計算間違っていないか??」といわれることが多いので・・・。 算出元賃金:基本給与+各種手当+通勤費

        • 化学・ガラス・素材業界110社の住宅補助を徹底比較!お得な福利厚生まとめ2024年9月

          あまり情報が出回らないが、気になる情報。 特に、新卒入社や転職をする際、 この補助があるかないかで年収が大きく変わります。 また、人事担当が制度を考える際「他社どうしているのか?」 と気になるところですが、調べてもなかなか情報がない。 本情報は、自身が転職活動をする過程で調べた内容です。 会社ごとの福利厚生をDB化しています。 ソースは、口コミサイト5つ(登録必要)と、クローズドな情報網(要は知り合いから聞いたり)から得ており、内容を一覧化しています。 家賃補助を借り上

          ¥500

        2024年度_社会保険労務士試験_合格発表概要

        マガジン

        • noteのクリエイターさんたちみんなでマガジン
          37,114本
        • 【共同運営マガジン】頑張る隊
          32,132本
        • 自分磨きまくりdeハッピーマガジン
          9,925本
        • 【みんなで創る】クロサキナオの運営マガジン②
          1,858本
        • 【働くヒトの体温を上げる】共同運営マガジン
          939本

        記事

          マインドを磨いて、もっと豊かな人生を!後悔しない自分をつくる🐯

          人生一回切り!! 時間は平等に過ぎ去り、有限です。 それなら、目の前のことをポジティブに受け取ったほうが、 人生が豊かになるよね?! という事で、個人的に好きなポジティブマインドの言葉を共有です🐯 「今日の荷物だけなら軽々持てる。 昨日の荷物と明日の荷物は、 降ろしていい」 後悔や、未来の不安を考えても、何も変わりません。 (反省は除く) 思考を軽くしてみては?? 「負けたら終わりなのではない。 辞めたら終わりなのである。」 負けたならば、勝つまでやればいいのです

          マインドを磨いて、もっと豊かな人生を!後悔しない自分をつくる🐯

          社労士資格は転職の最強武器になるのか?!

          社労士試験は、合格率がわずか1桁で年に1回しか受験のチャンスがない超難関。その試験に合格した人は、独立開業、勤務社労士としての登録、新たな転職先へのチャレンジなど、キャリアの選択肢が一気に広がります。 筆者は独立開業ではなく、民間企業から民間企業への転職を選んだタイプ。その中で、「社労士試験の合格」がどれほど転職に役立ったのかをお伝えします。 結論:社労士資格(合格)は、転職の強力な武器だった! 筆者のプロフィール 経歴: プライム上場メーカーの人事からプライム上場I

          社労士資格は転職の最強武器になるのか?!

          試験投稿\(^o^)/ 私をフォローするとあら不思議?! フォロワーが1人増えます😎

          試験投稿\(^o^)/ 私をフォローするとあら不思議?! フォロワーが1人増えます😎

          社労士通信講座:合格率比較と勉強方法

          ※個人の見解です。私の環境制約上、ゆっくり予備校比較ができなかったため、労力をかけずに選択した過程を記載します。 社労士の受験を志した方は、勉強方法を悩むと思います。 ざっくり分類すると、以下の3通りになるかなと思います。 ①予備校(通学) ②通信教育 ③独学 私は、以下の理由から②を選択しました。 ・残業が多く、通学する時間がない ・初受験だったので、独学は危険だと考えた ・初学だったので、網羅性が高いところが良かった ②の通信教育も、多くの会社があり迷いました。 費

          社労士通信講座:合格率比較と勉強方法

          転職に役立った資格、微妙だった資格について

          実務経験があるのは前提で、 人事パーソンの私が役に立ったと感じた資格を記します。 転職時は書類の通過率が悪いと一般的に言われますが、 私の場合は基準を満たした会社の書類通過率は100%でした!! という事で、誰かの参考になればと思い書いています。 ●人事の転職で役に立った資格たち(面接所感踏まえて影響力順に紹介) ①社会保険労務士 人事の最上位資格と言われています。 合格率も6~7%程度と難関です。 試験は毎年8月の最終週の日曜のみと、回数も少ないです。 この試験合格

          転職に役立った資格、微妙だった資格について

          化学・ガラス・素材業界110社の口コミサイト評価変遷(3月分)

          ●概要 ソース:OPENWORKS 時期:24年6月~8月 指標:総合評価の増減 範囲:ベスト/ワーストの5社程度 個社ごとでは、OPENWORKSで時系列の変化がわかります。 しかし、まとめてみたいときに不便なので、自分用に作成したものの 一部を公開します。 会社規模が小さい=口コミも少ないので、 1件の口コミが与える影響は大きいです。 が、ワーストの1,2の落ち方は大きいですね。 こんなことも調査しています。 毎月更新しています。

          化学・ガラス・素材業界110社の口コミサイト評価変遷(3月分)

          機械学習:R言語(Tidymodels)チュートリアルの和訳⑤

          病院の再入院を公平に予測する:機械学習の公平性ケーススタディ YARDSTICK FAIRNESS TUNING CLASSIFICATION 糖尿病患者の入院時の情報(人口統計、診断結果、支払い、薬など)をもとに、病院は患者が30日以内に再入院するかどうかをかなり正確に予測する機械学習モデルを訓練することができます。しかし、そのようなモデルを使用することによって患者にどのような害が生じる可能性があるのでしょうか? 2019年に、Obermeyerらは、医療提供者が資源

          機械学習:R言語(Tidymodels)チュートリアルの和訳⑤

          社会人の私の隙間時間勉強法

          社会人は勉強時間が確保できない! しかも、家庭があり、子どもがいると何もできない!! そうだと思います。 ただ、「時間は作れる」ということで、参考になればと思い書いています。※気合いで夜更かしは最悪です。寝不足になると効率が落ちます。 かれこれ、このやり方を4年間実践しています。 【私の状況】 ・土日休み ・平日は出勤とテレワークが半々くらい ・通勤は1時間ちょっと(電車) ・子どもは未就学児 ・残業は30~40時間 まず、どんな状況でも毎日1時間~1時間半は集中して

          社会人の私の隙間時間勉強法

          1年半で圧倒的スキルアップ!人事パーソン必見の成長戦略

          人事の業務範囲は非常に広いため、これがすべてを網羅しているわけではありません。ただし、メンバーシップ型の働き方を採用し、業務ローテーションが多い民間企業では、この取り組みが多方面に役立つ可能性があります。 人事業務は広いため、体系的に経験値を積んでいる人材が多くはありません。さらに、経験値についても差が結構あり、作業者的な動きをしている方、企画よりの方などある程度分類ができます。 今回この記事を書いたモチベーションは、 実務経験があることを前提に、転職を前提とした対外的ア

          1年半で圧倒的スキルアップ!人事パーソン必見の成長戦略

          圧倒的成長を求めるために必要な心構え

          人生一度切りだからこそ、圧倒的な成長を目指して自分の可能性を広げることは重要です。そのためには、転職を含めた様々な挑戦を恐れない姿勢が求められます。特に転職は、新しい環境での試行錯誤を通じてスキルや経験を増やす絶好の機会です。 まず、大切なのは失敗を恐れないことです。どんなに計画を立てても、実際に行動しなければ何も始まりません。「とりあえずやってみる」ことで、小さな成功を積み重ねることができます。この小さな成功は、やがて大きな成果を生むための礎となります。 圧倒的成長を遂

          圧倒的成長を求めるために必要な心構え

          カメラで撮影した動画を「みてね」へMTSファイルをMP4に変換する方法

          Windowsを想定しています。 標準搭載の「フォト」を使用すれば無料で変換できます!! オンラインツールでも変換できますが、 容量の問題でプレミアムにしないとできない!! なんてこともフォトだとありませんので、ご安心ください。 1.MTSファイルを右クリック! 2.プログラムから開くを選択 3.フォトを選択 するとフォトで動画が立ち上がるので・・・ 4.名前を付けて保存を選択 ※その際に、拡張子を「mp4」を選ぶ たったこれだけです。 普段使っていないと、意外と忘れ

          カメラで撮影した動画を「みてね」へMTSファイルをMP4に変換する方法

          社労士合格者数などからみる、転職市場での貴重性

          さて、社労士試験合格者の人数・年代などから、転職市場での希少性を検証してみます。 まず、過去の合格者は以下の通り 年度受験者数合格者数合格率 平成25(2013)2,666人5.4% 平成26(2014)4,156人9.3% 平成27(2015)1,051人2.6% 平成28(2016)1,770人4.4% 平成29(2017)2,613人6.8% 平成30(2018)2,413人6.3% 令和元(2019)2,525人6.6% 令和2(2020)2,237人6.4% 令

          社労士合格者数などからみる、転職市場での貴重性