社会認知的キャリア理論(SCCT)

1.理論の概要
～三社相互作用～

興味・能力・価値観・意図・目標及び自己効力感などがどのように相互作用し合い、何の影響によって変化するのかを整理統合した理論。
Social Cognitive Career Theory:SCCT、別名「レント・ブラウン・ハケット理論」

アルバート・バンデューラ(1925～)の社会認知理論から最も影響を受け、クランボルツの学習理論と類似する側面がある。

《三社相互作用》(バンデューラ)
「認知」がキャリア開発やキャリアの意思決定に重要な役割を果たすという考え方。