フリーランスよ、成長したくばプロに学べ｜95日後に家族でカナダ移住する脱サラ夫婦
こんにちは、さやです。
(写真は、「結局パスタはいつもジェノベーゼ頼んじゃう」の画です。)
家族でカナダ移住まで、あと95日。
今日は、SEOライターとしてお世話になっているクライアント様オフィスにお邪魔しました。
以前執筆した記事のフィードバックをいただくためです。
これがもう、ものすごく勉強になることばかりで…！
プロってすごい！
そんなことを強く実感した1日でした。
◆成長したいならプロに教わる
今日改めて思ったのが、「プロに教わるのは、成長の近道だ」ということ。
当たり前すぎてnoteに書くほどのことでもないかもしれないのですが、強烈に印象に残ったので、書き綴っています。
やっぱり、プロはすごい。
私は駆け出しのwebライターだから、どんなクライアント様とお話ししていても「そうなんだ！」と勉強になることばかりです。
いろいろとご指摘いただくおかげで、少しずつ成長してこられたかな、と思っています。
そんな中、今日ご指導をいただいたのは、ライティングのプロではなく、SEOのプロの方。
SEO記事で億単位の収益を上げていて、書籍も執筆されているような方で。
・記事が上位表示されるために何が必要か、何がNGか
・そもそも「検索」ってどういう行為か
・最近の若い世代の検索体験の傾向は？
このような視点から、SEOライティングの基本を惜しげなく教えてくださいました。
私は感動しすぎて、始終「へー！」「なるほどー！」「そういうことなんですね！！」と小学生レベルの返事ばかり笑
新しいことを覚えると、成長実感があります。
成長実感は、「働きがい」を構成する大切な要素。
そう、今日の私はSEOライティングのお仕事にとっても「働きがい」を感じられた、ハッピーな1日だったのです。
◆「経験」と「人」が成長にもたらす影響の大きさ
よく聞く言葉ですが、成長や人材育成の「70:20:10の法則」があります。
人の成長に大きな影響を与えるものは何か。
・70%は経験
・20％人
・10％は勉強
つまり、成長において1番大切なのは「実際にどんな仕事をやってきたか」という経験。
2番目は、「誰と仕事をしたか」「誰に教わったか」。
読書などのいわゆる「お勉強」が成長に及ぼす影響は、実は10％程度。
そんな法則です。
フリーランスとして働き始めた今、自分で成長できそうな仕事を選択することが可能になりました。
与えられた仕事をこなす会社員は、多くの場合そうも言っていられません。
やれと言われた仕事をこなすことがほとんどです。
でもフリーランスは、仕事でどんな経験を得るか、誰と働くか、自分で選べます。
成長の法則の70と20の要素を、自分でコントロールできるのです！
これって、いまさらながらにすごいことだと実感します。
自分がどんな風に成長するか、自分で選べる。
自分のことだから当たり前のようにも思うけど、企業勤めの時代は、必ずしも当たり前ではなかったことです。
レベル違いのプロ（でも年齢は同じくらいの方）からご指導いただいて、私はなんて成長できる環境にいるんだろう！と感動してしまいました。
◆成長と収益を結びつける
もう一つ思ったのは、プロはやっぱり、「稼ぐ」意識が高いということ。
あたり前 of 当たり前ですが。笑。
どうやったら稼げるか＝どうやったら人の役に立てるかを、真剣考えている。
人の役に立てる仕事は、高い報酬を得られる。
人の役に立てる仕事をするために、相応の出費をいとわない。むしろ、コストではなく投資と考える。
そんな姿勢が、言動の端々からにじみ出ています。
「事業を支えるプロってすごいな…。」
企業人でなくなった今、頑張る企業人へのリスペクトがどんどん増していくように思います。
私も、どんどん成長して、どんどん人の役に立って、そしてどんどん稼げる人間になりたいものです。
そしてそのためには、バンバン必要な投資をする姿勢が大切。
これまでの私には、「投資」のマインドがカケラ程度しかないので、「今後自分が身に着けるべき思考ランキングベスト3」に入れておこうと思います。
◆成長できる仕事は楽しい
ということで、今日はすごく楽しかったなーという取り留めのないお話でした。
「人事と採用を軸に、web業界にピボットする。」
どんどん成長して、私のキャリアテーマを叶えられる自分になりたいなぁと思います。
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