就活で簿記資格がいらないのってほんと？その理由は？

就活をしていると、履歴書の資格欄を空欄出出したくない、少しでも資格を取って有利に動いた方が良いんじゃないか、と考える人も多いです。

資格と言えば、FPや宅建、TOEICなどいろいろありますが、簿記も有名な資格のひとつです。

今回は簿記資格が就活で必要かどうか、不要ならその理由をご紹介します。

まず、就活において簿記の資格が必要であるかどうかは、職種や業界によって異なります。

とはいえ、簿記の資格が必要であるとされる職種や業界でも、必ずしも簿記の資格を持っていることが求められるわけではありません。

簿記の資格が必要であるとされる理由としては、企業の財務状況を把握し、財務諸表を作成するために必要なスキルがあるかどうかを確認するために、採用企業側が求める場合があります。

しかし、簿記の資格があるかどうかという点だけでなく、その他のスキルや経験も含めて採用企業側が判断することが一般的です。

また、簿記の資格が必要な職種や業界でも、実務経験や実際の業務での成果が重視されることがあります。

簿記の資格を持っていても、実務経験がなければ、実際の業務に適応することが難しい場合があります。

したがって、簿記の資格が不要とされる理由としては、簿記の資格があるというだけで実務での成果や能力が保証されるわけではなく、その他のスキルや経験も重視されることがあるためです。

就活において、簿記の資格が必須ではないと考えられているわけです。

個人的には、経理系の職業に就きたい、会計系コンサルなどにいきたい、就活まで時間があるという場合は、簿記の資格を取るメリットが大きいと思います。

逆にそれ以外の場合は、簿記の資格習得の時間をほかのことに割いた方が良いです。