応援を習慣にしている人の３つの特徴
応援にどのようなイメージがありますか
一般的に応援と聞くと、チカラ（資金・体力・人脈）を持つものが持たざるものに対して、手を差し伸べるといったイメージを持ってないでしょうか。
確かに、それも応援の1つの形だと思います。
というより「支援」と呼ぶほうがしっくりくるかもしれません。
なので、「わたしには、そんなチカラも何もないので応援なんてことは難しい」と引いてしまう人がいるのも事実です。
本当の応援とは
自分がやりたいと思っていることを、ただやっているだけ
なのに、結果的に誰かのお困りごとを解決していたり、願いを実現させる
これが、理想的な応援だと個人的には思っています！
これは理想なので、その一歩手前である
近江商人の三方良しとして知られる関係性も本当の応援関係の1つだと
考えています。
応援の循環
応援の循環は、これが上手に回っている状態なので
ありがとうって言われたいから、応援行動をするわけでもなく
応援したら応援される、みたいな見返りありきの行動でもない。
自分がやりたくてやっているだけに過ぎず、
①やりたいことができているから幸せ
②誰かの応援ができて“さらに”幸せ
③そのうえ、お金をいただけたり感謝されて“すっごく”幸せ
という 幸せの積み上げなんですよね。
応援を習慣にしている人の特徴
１. 人を育てている
人が成長する一番早い方法は、リーダーになることだと言われます。
リーダーは、自分ができればよいのではなく、仲間の成長を助け、
全体のことを考える人です。
スピードや効率だけ考えると、知識も経験もある自分がやったほうが
いいと思えるときでも、仲間たちの成長を考えるからこそ、任せたり
アドバイスをして育てることに時間や労力を使います。
２. 新しいことに挑戦している
挑戦している人を応援する人は、自分自身もやったことがないことや
聞いたことがないものに挑戦することになります。
応援者＝挑戦者 とも言えるかもしれません。
現状維持や自己保身という言葉は、応援を習慣にしている人の辞書には
載っていません。
３. 常に創意工夫している
「なぜできないか」ではなく「どうすればできるのか」という思考で
動くので、常に無理を可能にするアイデアを考えています。
そして、考えたり工夫したりすることをわくわくしながら楽しむように
しています。
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