【その１】40年以上ビジネスをやってきて、何がうれしかったか？

冒頭のような質問を、前職の部下や友人から時々受けます。

質問する側の意図としては、今後のビジネスの参考にしたいとか、
自分のこれからの人生をどう生きるべきか、どう続けるべきか
などを模索しているんだと思います。

実を言うと、私も最初から目標を決めて、仕事をやってきた
わけではありません。与えられた仕事を粛々とこなし、様々な
紆余曲折がありながら、悩みながらその時々で最善の方法を考えて
やってきたんだと思います。

そして、大学を卒業し社会に出て44年経って、何がうれしかったか
と言うと、幾つかのビジネスに成功し、自分自身も大きく成長した
ということはもちろんありますが、

「何よりも言えるのは、自分の育てた部下たちが立派に育って
いったことです」

部下達の活躍を見るのはとても楽しいものです。

その部下たちは、いまこんな仕事を現役でしています。

• 英国のアパレルメーカーの社長（製品の品質担当でした）をやり　　　　その後ある楽器メーカーの社長に。

• 米国の金属素材メーカーの日本の責任者（当時はOEM営業課長）

• 米国のフィットネス機器の、日本のマーケの責任者（当時は民生品営業担課長）、その後ファシリティー関係の会社社長に。

• 欧州の家電メーカーの日本支社長（当時は民生品営業担）

• 石鹸メーカーのマーケ・営業の責任者（マーケ担当）

これは、自分の部下への育成方法が間違っていなかったことの「証し」
と胸をはれます。

さらに言いますと、自分とおつきあいさせていただいた
お客様たちが会社のトップや経営層でなり、活躍されていることです。
その方たちとは、声をかければいつでも繋がることが可能です。

今日連絡を受けたのですが、前職でお付き合いいただいた欧州の
IT系の会社の方がとうとう、グローバルの会社のトップになった
と連絡が来ました。オフ会をやりましょうと言ってくれました。

また、以前お付き合いいただいた、大手自動車メーカーの主任さんが
部長になったと連絡がありました。

もう、自分にとっても、うれしい限りです。

話は変わりますが、定年退職をした時の、最後の挨拶の言葉は、
「会社人生40年、まったく悔いはありません」でした。
自分のやりかたで好きかってに仕事をさせてもらい、部下も
たくさん採用し、しばしば会社のトップに逆らったりで、
本当にやりたい放題の会社人生でした。

今働いている人たちが、定年時に同じことを言うのは、すごく難しい
のではないかと、このご時世察しますが。

でも頑張ってください。グッドラック！