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セミナー・イベント情報

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「わたし・みらい・創造センター(企業教育総合研究所)」のセミナー・イベントに関する情報をお伝えします。
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記事一覧

2022年度『HR Café』『HR Café Annex』の年間スケジュールです

『HR Café』は、企業の人事・教育に携わる方々が、本音で語り合うための場所として開催してき…

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「もっと働きがいのある職場にしたい」とお考えの方へ。2/10(木)開催です

 若年人口の減少により、今後は新卒人材の争奪戦が激しくなっていきます。 そのためすでにい…

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コロナ禍での研修運営「本当にこれでいい?」とお悩みの方へ。1/13(木)開催です

コロナ禍に入って2年。あなたの会社の研修運営はうまくいっていますか?  「今のやり方で本…

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女性管理職が活躍できる職場づくりに取り組んでいる担当の方へ。12/16(木)開催です

女性が活躍できる職場づくりに取り組まれている担当の方へ。 「女性社員の状況や想いを正しく…

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シニア世代の活かし方について他社の担当と話してみませんか?

「働く能力も意欲もあるシニア世代に、どうしたら活躍してもらえるだろうか?」 少子高齢化が…

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”男性の育休”体験記で何を話すのか、担当者に聞いてみた

「わたし・みらい・創造センター」で毎月開催しているHRCafe。 10/21(木)は「ダイバーシテ…

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マネジメントスタイルと職場風土診断・対話型ワークショップ体験会【10/28(木)14:00~】

この記事を読んでいるあなたは、こんな悩みを抱えていませんか? ・マネージャーの育成に難しさを感じている ・リモートワーク環境で生産性が上がらないチームがある ・チームに対して感じているモヤモヤをメンバーがなかなか出してくれない。 ・マネジメント職の業務量が増え、本来のミッションが実行出来ていない ・マネージャーに現状をフィードバックしても、痛みを伴うことに目を向けてもらえない これらの問題はマネージャーのマネジメントに改善点を求めてもよくなりません。なぜならマネジメントス

【9/24(金)15時】「リモートコミュニケーション体験会」を開催します

9月24日(金)15時から、「リモートコミュニケーション体験会」を開催します。 ・リモートワー…

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10/21(木)HRCafe「ダイバーシティ・働き方改革」

10/21(木)HRCafe 14:00-16:00 オンライン開催(Zoom) 育休推進のヒントが欲しい企業担当…

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