マーケティング発想源〜経営と商売のヒント〜

日本一のメルマガを決める「まぐまぐ大賞」にて5年連続でビジネス部門第1位を獲得した経営者向けビジネスメディア『ビジネス発想源』シリーズに、さらに高度なnote版が登場！世の中…

「まぐまぐ大賞」で5年連続ビジネス部門第1位を獲得した『ビジネス発想源』シリーズに、フラッグシップ…

¥1,980 / 月

運営しているクリエイター: 『ビジネス発想源』note版

TRs-904：先人たちの作り上げてきた恩恵にぶら下がっているだけの仕事は「仕事」とは呼ばない。 [トップリーダーズ]

新設の芸能事務所から多くの人気タレントが生まれたきっかけは、スターの人気の恩恵に授かっている社員ばかりの中に、現場を知るプロデューサーが入って現場の経験から来るノウハウを持ち込んだからだった！会社が大きくなると、その後に入社した人は先人たちの作り上げたものの恩恵にぶら下がるだけで、新しく何かを生み出すということをしなくなりがちです。自分たちが新しいものを生み出す「仕事」をするためには、会社はどのようなチェックをしなければならないでしょうか。業界のトップリーダーたち

TRs-903：たとえプロ級の人ではなくても、発信コンテンツを成立させる可能性はいくらでもある。 [トップリーダーズ]

社内にいる熟練のプロが発信するのではなく、そこまで及ばない若手の社員が情報発信することで、その内容に対する視聴者のハードルが大きく下がり、人気チャンネルとして大きく成長した！自分たちは業界の中でも中堅以下なので、業界を代表して発信するほどの資格がない……と躊躇してしまう人がかなり多いですが、そんなことはありません。発信すべきことは、自分からどんどん発信すべきです。たとえプロではない素人であっても、経験が少ない若手であっても、そんな自分だからこそできる情報発信というもの

[学べるコンテンツ] タブーな領域を明るく有用にコンテンツ化することで、世の中の意識は変わっていく

優れたコンテンツから優れた発想力を学べ！良いものを作っているだけでは物が売れない、真摯にやっているだけでは注目もされない今の時代。大事なのは、お客様を振り向かせることができる企画力です。企画力を高めるためには、発想力を高めることが大事。このコーナー「学べるコンテンツ」は、目を通しておくと高い発想力や優れたアイデアを学ぶことができる世の中のコンテンツに注目するコーナーです。そのコンテンツとは、書籍・映画・テレビ番組・漫画・音楽・YouTube・雑誌・ラジオ・演劇

TRs-902：新商品開発には、営業部署だけではなく技術部署の力が大きな意味を持つ [トップリーダーズ]

全国的にトップシェアを奪取するほどに発展した地方企業が、人気商品を次々に市場に投入できた一番の理由は、同業者にはほとんどない、ある特殊な部署が社内にあったからだった！今はスリム化経営の時代ですから、社内にメンテナンス部門や技術部門を有さないという会社もすごく増えてきました。しかし実は、メンテ部門が開発前から社内にある会社は、後にとてつもないパワーを発揮します。技術専用部署の持つべき技術や経験などが、やがて自社のスピーディーな商品開発を可能になり、良い商品が生まれやすく

特集28：他よりも抜き出る最強のチームを作り上げろ！「常勝集団を作った球技監督（野球・サッカー以外）特集」3冊

何かの分野について知りたい、何かの知識について調べたい、こういう人の話を読みたい、と思った時には、そのジャンルや方向性のものを複数読んでみるという方法も有用です。そこでこのコーナー「特集リーダーズ」では、あるテーマに沿った本をまとめて3冊程度を一気にご紹介していきます。一つのテーマをいろいろな視点から多角的に眺めてみる、そんな洞察力を養うために、ぜひ活用してみてくださいませ。【特集28】他よりも抜き出る最強のチームを作り上げろ！「常勝集団を作った球技監督（野球・サ

TRs-901：たとえ良い結果を出せずに業界を去っても、その経験が次の世界で大きなビジネスチャンスを生む。 [トップリーダーズ]

大きなスター性を持ちながらも、悲運によって球界を引退しなければならなくなった元プロ野球選手が、野球の世界のある不満に着目してビジネスを起こしたところ、都心にビルを建てるほど事業家として大成功を収めた！過去の仕事で良い結果を出せずに辞めたとしても、そこからは「経験」を得ており、それが次の仕事や次の事業に活きるものです。前職の経験があるから、自分にしか思いつかない仕事が生み出せます。過去の人生は無駄にはなりません。自分の前職以前の経験から、どのような発想が導き出せるでしょ

[発想源通信] 2024年8月号

「発想源通信」は、この『マーケティング発想源』をはじめとする「ビジネス発想源」シリーズに関係する諸連絡やコンテンツのご紹介などを、学級新聞的にお伝えしていくコミュニケーション記事です。気楽に読んでいただければと思います。 ■「スイス子連れ旅行記」がスタート！「教育発想源」の番外編として連載した「韓国釜山子連れ旅行記」が意外に好評だったので、今度は「スイス子連れ旅行記」を始めることにしました。 2017年のことですが、当時6歳だった長男とスイス国内を車で一周し

[スイス子連れ旅行記]（２）ライン滝〜ザンクト・ガレン（「教育発想源」番外編）

「教育発想源」の番外編としてお届けしている「子連れ旅行記」。子どもを海外旅行に連れて行った時にどんな感じで準備をしたり、現地でどんなことをやったか、子どもは何を学んだっぽいかなどを書き記しています。「韓国釜山子連れ旅行記」が好評だったので、今回は今から約7年前に当時6歳の長男と車で回ったスイス旅行の模様をお伝えしています。第1回はこちらから。おかげさまで多くの好評の声をいただいており、嬉しい限り。今回は第2回です。それでは「スイス子連れ旅行記」第2回をどうぞー

TRs-900：新規事業を子会社に任せるなら、親会社は監視に注力せず独立性を持たせる。 [トップリーダーズ]

業界では圧倒的後発でありながら、業界のシェアを世界的に一気に奪うほどの人気ハードウェアが生まれたきっかけは、出資した親会社の業界の慣例に従った販売戦略を採用せず、ソフトウェアとトレンドに強いソフトウェア会社のノウハウをそこに持ち込んだことだった！子会社を設立して新規事業を始めさせると、親会社はついつい監視を強めて何度も報告を課しがちです。しかし、親会社がまとわりつくと何もかも親に甘えるようになってしまいます。教育に親離れが必要なように、経営でも独立性という親離れは必要

[勝手にセレクション] 小4男子が選んだ、ドライブ中の車内で流したいアニメソング10曲

毎週土曜日に配信中のメールマガジン『ビジネス発想源 Special』には、筆者が気に入っているものや印象に残っているものなどを伝える「フェイバリット発想源」というコーナーがあって、とっても好評をいただいておりますが、伝えられるのは毎回1つだけ。そこで、1つのテーマに対して複数のフェイバリットを伝える、「勝手にセレクション」という新コーナーを始めました。では今回も、気ままに「勝手にセレクション」をお届けします！ ■小4男子が選んだ、ドライブ中の車内で流したいアニメソン

TRs-899：新しいものを生み出したければ、業界内の前例ばかりを研究せず、周囲の一般人に目を向ける。 [トップリーダーズ Select]

人気声優がなかなか自分が演じる主人公のキャラクターイメージを膨らませられれなかったのに、見事に当たり役として長年愛されるキャラクターとして演じることができたきっかけは、話をしていた一般のスタッフの特徴に気づいたからだった！新しい案が必要になった時、業界の成功例や諸先輩の前例などをベンチマークと称して研究しがちです。しかし一流の企画者ほど、目を業界から遠く離れた一般の世界に向けます。世の中のあらゆるものが発想のヒントになれば、アイデアは無限になります。業界の中だけに固執

TRs-898：新しいエポックメイキングを生み出したければ、慣れたルーティンワークを迷わず捨てる。 [トップリーダーズ]

これまでの長寿ドラマの常識を超えた印象深い話題の作品が仕上がったきっかけは、過去の成功体験から確立された手法論とルーティンワークを捨てて新たな仕組みを作り上げたことだった！成功のルーティンワークは、過去の成功からのものであって、新しい常識を生み出したければ、その過去の常識はどこかで捨てなければなりません。そのためには、まず「従来はこうだから」という過去の成功体験を選ばずに、必ず新しい挑戦のほうを選ぶような工夫をしておくといいのです。業界のトップリーダーたちの叡智や

[スイス子連れ旅行記]（１）スイス入国〜シュタイン・アム・ライン（「教育発想源」番外編）

2024年4月に「教育発想源」の番外編として、釜山へ子どもたちを連れて旅行した様子をお伝えする「韓国・釜山子連れ旅行記」を連載したところ、とっても好評の声をいただきました。「ぜひ他の国への子連れ旅行のお話も見てみたい」、という声もたくさんいただきましたので、今までの子連れの海外旅行のことも実験的にお伝えしようと思い立ちました。今回は、2017年9月の頃の旅行の話となるのですが、当時6歳だった長男と二人だけで巡ったスイス旅行の様子をお伝えいたします。7年ほど前のことな

TRs-897：思い込みの条件を外し、いつでもどこでも仕事に取り組める鍛錬を重ねておく。 [トップリーダーズ]

数多くの作品を生み出してきた作家が、アマチュア時代に取り組んでいた執筆の訓練は、どのような状況でもどのような場所でもすぐに仕事に取り組めるようにしたことだった！こういう条件が揃わないと仕事に本気が出ない、と考えている人は、それだけ仕事を生み出せる量が減ります。どういう状況であっても仕事ができること、それがプロフェッショナルです。条件や環境の思い込みは、仕事の幅を狭くしてしまいます。数多くの仕事をこなしていくために、日頃からどのような鍛錬をしておかなくてはならないのでし

マーケティング発想源 〜経営と商売のヒント〜

購読しませんか？

記事一覧