女性の自立レベルを上げにいく

2024年は、"自立した女性”について追求し続ける人でありたいと年初にnoteに書きました。

7月で弊社は6年目になります🎉（フリーランスも合わせたら7年目）。正直に言うと、この1年半は（私の経営が下手くそで）かなりハードモードでした。次のステップに進むための決断を繰り返した1年半だったと思っています。

そこで考え抜いた結果、「女性の自立レベルを上げること」を今後のプチミッションに掲げることにしました。

副業・フリーランスデビューの場としてのべ200人の女性メンバーのマネジメント

Caratは、副業やフリーランスとしてのデビューを支援し、女性の働き方をプロデュースする「場所」として、採用支援、オペレーション支援、採用ブランディング支援を事業の柱として展開してきました。これまでに、約150以上のプロジェクトを進行し、合計約200人の女性メンバーをマネジメントしてきました。Carat 実績ページ。

コロナ禍以前からフルリモートワークの組織での仕組みづくりを進めてきましたが、常に感じていた課題は、チームをリードするディレクター的な役割の不足でした。そのポジションは採用が難しく、市場にもなかなか見当たらない層であるため、かなり苦戦しました。

そして、そのディレクターを育てて増やすことが、今後のミッションである、「女性の自立レベルを上げること」につながるのでは？と考えています。

「スモール経営」×「女性の自立」×「ブランディング」をテーマとしたプロジェクトマネジメント事業

今まで運用代行（採用代行・オペレーション代行）がメインでしたが、領域を広げ、「スモール経営」×「女性の自立」×「ブランディング」をテーマとし、戦略・企画立案・運用代行・制作とトータル的にサポートすることが可能となりました！

Caratのプロジェクトマネジメント支援 | Notion

採用代行やオペレーション代行はもちろんのこと、「スモール経営」×「女性の自立」×「ブランディング」に関連するプロジェクトであれば、様々なパートナー企業様と提携をし、私やサポートメンバーがプロマネとして入りプロジェクトを進行していく他、
私が個人として貴社の一員としてプロジェクトや組織をリードすることや、貴社のメンバーを育てながら成功に導いていくことも可能です🔥

すでに、得意な採用・広報/PR・ブランディング領域だけでなく、
・Web制作
・マーケティングサポート
・人事課題、サービス企画などのプロジェクトが決まっています。

6期目〜は女性の自立レベルをあげにいく

私から与えられる価値については、ポートフォリオをご参照ください🙌

そして
・得意のブランディング領域をフックとし
・スモール経営の仕組みを広め
・女性の自立レベルをもっとあげにいきたいなと思います！

6期目もCaratをよろしくお願いします🔥

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