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スーパーフラットな組織ではプロジェクトマネジメントも変わる ― グラレコンサル
組織の型の違いでマネジメントも変わります。
組織の型の違いでマネジメントも変わる
組織の型の違いでマネジメントも変わります。その違いを意識しないと非効率になったりします。
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上意下達型の組織
いざとなったら責任者が決めてくれる。しかし、縦の関係になりがち。
スーパーフラット型の組織
決めるための事前準備が必要。横の関係でいられる。
楽描きが世に浸透するための研究のための原資として大切に使います。皆様からの応援をお待ち申し上げます。