うのたつろう

HR系プロダクトの企画・開発ディレクションをしています。エン・ジャパンという会社に籍と席があります。主に離職防止ツールとか採用管理システム。週末のバスケにお誘いください。

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    最近の記事

    プロジェクトの体制をアメーバ型にしてみたら

    こんな人におすすめ! ・プロジェクトマネージャーやってみたい、やってる人 ・思わずこの記事を押してしまった人 こんな事が書かれています! ・プロジェクトの体制をアメーバー型にしてみたら、メンバーが自走した話 前提エン・ジャパンでは様々なプロジェクトが並行して走っています。それにはプロダクトを横断したメンバーで構成されたものもあり、非常に活発です。 本日は私がプロジェクトリーダーとして進めたプロジェクトにおけるお話を書いていきたいと思います。 あなた誰申し遅れました。エ

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      • スーパーサイヤ人じゃない人に向けた、『デジプロ研修について』

        何が書かれているか2019年4月にエン・ジャパン株式会社デジタルプロダクト開発本部(以下デジプロ)に配属された6名の社員が経験した3ヶ月間の研修について書いています。 研修は1つ上の社員がプロジェクトとして企画・設計・運用を担います。2019年度は2018年入社の私を含めた6名で準備をし、プロジェクトリーダーとして推進していたのが私(宇野)だった経緯もあり、筆を走らせている次第です。 誰が対象か主にデジプロの内定者の皆様、デジプロの選考を受けているもしくは受けようか迷って

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        • JKにモーニングコール(500円/1回)してもらった

          これは、私とJKの物語である。 前置き 朝は眠い。冬の朝はすこぶる眠いので、iphoneのアラームを2分刻みに10回くらい設定するだけでは飽き足らず小学校1年生の頃から現役のこらしょさんに 「おはようう!おきてえ!いっちにいいのさあああん!!」 と自分を鼓舞してもらって初めてオフトゥン這い出る事ができる。 「朝の目覚めを如何にして快適にするか。」 これは、前日の夜に早く寝る意外でソリューションが存在しない全人類が立ち向かうべき大きな課題であり、リーマン予想を証明し

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