ミドルマネージャーについて

「マネージャーの教科書という本を読んで」まさに介護業界でも、あるあるの内容でありとても参考になります。

ミドルマネージャーは、しがらにの中にいる。

そして、「期待を超えるミドルマネジャー」になるには、
①ウェイ＝仕事に対する想いの力、
②ギャップ＝周囲との考え方の違いを乗り越える力、
③スキル＝組織で成果を出す力の3つが必要。

①　ウェイ（仕事に対する想いの力）

②　ギャップ（周囲との考えの違いを乗り越える力）

③スキル（ヒューマンスキルとリーダーシップスキル）

副施設長、介護主任、現場リーダー職、、、全てのミドルマネージャーにあてはまる内容です。おすすめ本の紹介でした。