Living Anywhere Commons_新ラボ２期生

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新しい働き方LABの研究員2期生の指定企画『Living Anywhere Commons』メンバーの研究テーマをまとめています。興味のあるものやコラボ相手探しなどにお役立てく…

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#実験計画書

【実験計画書】～場所に縛られない”LivingAnywhere”な生活は、人にどんな変化をもたらすのか？

どうも、あずです！今回は私が参加している新しい働き方Lab研究員制度に関して、私の研究テーマであるの実験計画書をお届けします🕊 ◆実験のタイトル場所に縛られない“LivingAnywhere”な生活は、人にどんな変化をもたらすか？ ◆実験の目的と背景もともと私は研究がはじまるよりも早く4月から、LACユーザープロジェクトとしてリビングエニウェアな暮らしをさせてもらっていました。今回はそちらでの活動と並行し、同じ研究テーマに興味のある方やリビングエニウェアをして

【研究計画書】私の働き方実験～場所に縛られない”LivingAnywhere”な生活は、人にどんな変化をもたらすのか？

6月10日　一部改訂この度、新しい働き方LAB第2期研究員制度に申し込みましたところ、 700人の応募者の中から選抜していただき、研究員として参加させて頂くことになりました。この新しい働き方実験開始にあたって、今回の研究計画書をまとめておきます。 ◆実験テーマ場所に縛られない”LivingAnywhere”な生活は、人にどんな変化をもたらすのか？ ◆実験の目的と背景私は今まで、会社所属の調理師という職業についていたので、2日以上の連休がとれなかったり、テレワークは一

6月から新しい多拠点居住サービスの会員になりました。

「自分らしくを、もっと自由に」を共創し、実践しよう 6月15日から株式会社LIFULLが提供する月額多拠点サービス「Living Anywhere Commons（LAC）」の会員になった。僕はアドレスホッパーだ。家を持たない暮らしも4年目を迎えこれまで月額定住サービスADDressをメインに同じく定額制多拠点居住サービスのHafHも活用しながら暮らしている。今回、LAC会員になった理由に新しい働き方LABの研究員に選ばれたからだ。 ADDress

今日の決断が半年後どのような未来に行き着くのか？〜半年間の実験計画書を公開〜

この度、約700名の応募者の中から選んでいただき、「新しい働き方LAB2期生」になることができました。活動期間は、今年の12月まで。今回は、この半年間の実験計画書を公開します。といっても、今回「新しい働き方LAB」という言葉を初めて聞いた方もいらっしゃると思いますので、まずは研究員制度の説明と、応募しようと思ったきっかけについて紹介します！ 🌸新しい働き方LAB研究員制度とは？新しい働き方LAB研究員制度とは、株式会社ランサーズが運営している「新しい働き方」を実験し

引きこもり生活満喫中の元フッ軽が、移動生活を再開し、いろんな人にあって新しい働き方を知ることで、自分の働き方がどう変わるか？

今って自粛で移動を控えている方も多いですよね？そうじゃなくても、もともと仕事中心の生活で、自宅と職場の範囲内で生活している方もいますよね？でも、こんな風に考えたことはありませんか？　 |•ω•*)ﾋｮｺはい！私が移動生活を実験してきます！現時点でパソコン買って２年ちょっと。一応、パソコンで生活できていますが、いい感じに素人です♪ 　　 ▶『新しい働い方LAB』研究員２期生として活動開始『新しい働き方LAB』って、なにそれ美味しいの？・・・って方

【実験計画書】場所に縛られない”LivingAnywhere"な生活は、人にどんな変化をもたらすのか？

2022年６月13日作成本記事は、ランサーズ新しい働き方LABの「研究員制度」の活動の一環として、私個人が行う「働き方実験」についてまとめたものです。１．実験のタイトル「場所に縛られない”LivingAnywhere”な生活は、人にどんな変化をもたらすのか？」私たちは日々様々な制約に縛られながら生活していますが、「場所」という制約を外したとき、自分自身にどのような変化が起きるのか？多拠点コリビングを提供するLivingAnywhere Commonsが全面的に